丰满人妻无码一区二区三区,日韩熟女人妻一区二区,亚洲天堂成人在线一区,亚洲国产精品久久久久婷婷软件,亚洲成人黄色天堂网,国产精品乱一区二区三区,亚洲欧美国产网爆精品,男人鸡巴插进女人逼逼视频,国产精品久久97蜜桃

學(xué)術(shù)刊物 生活雜志 SCI期刊 投稿指導(dǎo) 期刊服務(wù) 文秘服務(wù) 出版社 登錄/注冊 購物車(0)

首頁 > 精品范文 > 教學(xué)視導(dǎo)匯報材料

教學(xué)視導(dǎo)匯報材料精品(七篇)

時間:2023-02-27 11:20:50

序論:寫作是一種深度的自我表達。它要求我們深入探索自己的思想和情感,挖掘那些隱藏在內(nèi)心深處的真相,好投稿為您帶來了七篇教學(xué)視導(dǎo)匯報材料范文,愿它們成為您寫作過程中的靈感催化劑,助力您的創(chuàng)作。

教學(xué)視導(dǎo)匯報材料

篇(1)

一、教學(xué)常規(guī)執(zhí)行情況

在縣教育局的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下,小學(xué)認(rèn)真貫徹黨的教育方針政策,充分認(rèn)識基礎(chǔ)教育課程改革的重要性,深入學(xué)習(xí),堅持以人為本,推進素質(zhì)教育,促進學(xué)生全面發(fā)展。落實省規(guī)范辦學(xué)行為相關(guān)文件精神和《中小學(xué)教學(xué)管理工作意見》,加強教學(xué)常規(guī)管理,嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),以“實”和“嚴(yán)”的工作作風(fēng),切實提高我校的教學(xué)質(zhì)量。

(一)規(guī)范教學(xué)行為,落實教學(xué)常規(guī)制度

學(xué)校根據(jù)校情制定了課堂教學(xué)常規(guī)及作業(yè)布置和批改要求等制度,細(xì)化教學(xué)工作各環(huán)節(jié)的要求,以指導(dǎo)教師的日常教學(xué)。

1、細(xì)化備課要求。新學(xué)期第一周必須制定針對性的教學(xué)計劃,由備課組長組織研討,教導(dǎo)處審查確定。備課要切實落實教學(xué)計劃,課時計劃中要包含目標(biāo)設(shè)定、重難點分析、教學(xué)準(zhǔn)備、課時安排、教學(xué)過程、板書設(shè)計、作業(yè)設(shè)計、教后反思,不僅要求過程要完整、具體,還要求充分備生情,因材施教,重視學(xué)生學(xué)的落實。

2、強化課堂教學(xué)。課堂教學(xué)要落實課時計劃,達成設(shè)定目標(biāo),目標(biāo)意識要強烈鮮明。教學(xué)內(nèi)容要準(zhǔn)確,抓重點破難點,關(guān)注內(nèi)容的多重性、多樣性、疑問性、啟發(fā)性和開放性,創(chuàng)造性地使用教材,突出主題意識。重視課堂練習(xí),以多種方式在課堂中穿插必要的訓(xùn)練,鞏固所學(xué),讓學(xué)生“一課一得”,樹立訓(xùn)練意識。關(guān)注學(xué)生的主動參與,了解和引導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)方法,讓學(xué)生能內(nèi)化、生成知識,加強教學(xué)互動。

3、實化作業(yè)布置和批改。作業(yè)的布置要以目標(biāo)和生情為依據(jù),及時、適量、適度,既重視基礎(chǔ)知識的掌握,又要推動學(xué)生綜合實踐能力的提升,反對簡單機械、過度的抄抄寫寫。作業(yè)的批改要求嚴(yán)格,要統(tǒng)一批改和訂正符號,明確批改內(nèi)容和方法,各學(xué)科作業(yè)分類要求。作業(yè)是體現(xiàn)學(xué)生掌握知識過程和效果的重要衡量依據(jù),我校對作業(yè)的常規(guī)要求是比較細(xì)的,如作業(yè)類別明確,像數(shù)學(xué)作業(yè)有口算本、課堂作業(yè)本、基礎(chǔ)訓(xùn)練冊等;作業(yè)書寫規(guī)范,像數(shù)學(xué)課堂作業(yè),每次作業(yè)前寫清日期、次數(shù)、作業(yè)內(nèi)容,每小題空一行,每次作業(yè)相隔三行,訂正要寫“訂正”,中高年級統(tǒng)一用藍色鋼筆;作業(yè)批改細(xì)致,像語文作業(yè)小作文的簡批要求做到:對好詞好句進行標(biāo)記、對錯別字病句錯誤標(biāo)點要標(biāo)記明顯并及時訂正、不打大鉤打等級,對大作文要求精批,有僅做到以上幾點,還要有針對性和激勵性的評語,寫眉批和旁批。

4、量化質(zhì)量評價和檢測。書面測試每學(xué)期舉行兩次,易中難按6:3:1比例進行安排。年級組和班內(nèi)還可進行小型的單項內(nèi)容的書面或口頭檢測。每次檢測要進行嚴(yán)格分析,以各題的得分率等數(shù)據(jù)的分析明確對后續(xù)教學(xué)的調(diào)整或加強。

我校每學(xué)期各學(xué)科還組織一次學(xué)生的小型競賽活動,以年級組為單位,或數(shù)學(xué)口算、數(shù)學(xué)綜合能力,或拼音、演講、美文誦讀、語文綜合能力,或英語歌曲、英文朗讀,小競賽旨在提高學(xué)生興趣,拓展學(xué)生知識,延伸學(xué)習(xí)評價。

(二)加強常規(guī)檢查,嚴(yán)把教學(xué)質(zhì)量關(guān)

全體教師嚴(yán)格執(zhí)行課表,臨時調(diào)課需經(jīng)教務(wù)處審查同意。加強對教學(xué)各環(huán)節(jié)的檢查,嚴(yán)格教學(xué)規(guī)范性,鼓勵教學(xué)創(chuàng)新性。

1、平時檢查與階段檢查相結(jié)合。開學(xué)初重點檢查教學(xué)計劃的制定;期中重點檢查教案設(shè)計和作業(yè)布置和批改、推門聽課看課堂教學(xué)常規(guī);期末重點檢查評比優(yōu)秀作業(yè)、優(yōu)秀教案。平時教學(xué)常規(guī)執(zhí)行情況則由年級分管段行政領(lǐng)導(dǎo)總負(fù)責(zé),各年級備課組長參與督導(dǎo)。平時檢查內(nèi)容有相互聽評課、作業(yè)交流、課堂教學(xué)常規(guī)等。

2、單項檢查與全面檢查相結(jié)合。在平時教學(xué)活動中的檢查,主要是聽隨堂課和作業(yè)布置與批改情況。在期末階段檢查時,對每個教師的各項教學(xué)、分工等進行全面檢查。教導(dǎo)處組織人員進行檢查情況的記錄。

3、組織檢查與教師互查相結(jié)合。階段性檢查,主要由學(xué)校教務(wù)處、教研組對每位教師的每項工作進行全面檢查。平時的隨堂聽課、教案、作業(yè)抽查主要以學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)為主。平時的交流活動,主要以年級組教師間相互檢查交流為主。

4、明確常規(guī)與倡導(dǎo)創(chuàng)新相結(jié)合。在檢查過程中,既以各項教學(xué)常規(guī)為標(biāo)準(zhǔn)進行評價,也提倡老師們創(chuàng)新方法,如作業(yè)訂正、補缺補差、教案設(shè)計等,老師們在工作實踐可有更實用更科學(xué)的方法,這種方法一旦得到認(rèn)可,則成為一種教學(xué)常規(guī)要求得以推廣。

(三)狠抓校本研修,提高教師教研教學(xué)水平

教師是實施課程改革的主體,實施新課程,“成在教師”,顯而易見。在提升教師教學(xué)素養(yǎng)方面,學(xué)校采取多種舉措,形成開放、深入、求實效的教研體制。

1、實行年級組集體備課制度。我校以年級組為單位,大家同在一個辦公室,集體備課,定時召開備課研討會,隨時開展教材研討活動。

2、實行大小教研組單雙周活動制度。學(xué)校成立了三大教研組,語文、數(shù)學(xué)、綜合,下設(shè)各年級語數(shù)教研組、英語教研組、非英語綜合學(xué)科組。單周年組教研組(小組)開展教研活動,雙周大教研組分別于周一、周二開展學(xué)習(xí)研討活動。

3、實行全員上課聽課評課制度。每學(xué)期初制定公開課安排表,分別于每周二、周三、周四上午第一、二節(jié)課開課,除年級組內(nèi)教師必須到位聽評課,凡空課教師均參加聽評課。

4、實行學(xué)期主題研討制度。每學(xué)期召開一次主題研討活動,或就課堂教學(xué)有效性觀摩研討、或?qū)n}講座、或為教師專題展評,如說課競賽、教學(xué)設(shè)計現(xiàn)場賽等。

5、實行城鄉(xiāng)攜手、異地聯(lián)誼、送教下鄉(xiāng)制度。我校與北岸中心校、金川學(xué)校、小川學(xué)校、森村學(xué)校、雄村學(xué)校為手拉手結(jié)對學(xué)校,我們常年開展教學(xué)交流、送教下鄉(xiāng)、校際各項工作交流活動。自2008年秋季,我校與上海愛國學(xué)校結(jié)對,兩校開展了幾次有影響的教學(xué)交流,取得了很好的效果。我校還與黟縣實驗小學(xué)常常有相互的交流。

6、實行個人研修與集體研討相結(jié)合制度。

二、語文課堂教學(xué)改革情況

“面向全體學(xué)生,為學(xué)生全面發(fā)展和終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)”是新一輪基礎(chǔ)教育課程改革的核心思想。語文課程標(biāo)準(zhǔn)指出:語文課程內(nèi)容和課程結(jié)構(gòu)的改革與實施強調(diào)密切聯(lián)系學(xué)生生活和經(jīng)驗,加強課程與社會科技發(fā)展的聯(lián)系,為學(xué)生的終身發(fā)展提供必備的基礎(chǔ)知識,基本技能和良好的情感態(tài)度與價值觀,以創(chuàng)新精神和實踐能力為核心,重視發(fā)展學(xué)生搜集處理信息的能力,自主獲取新知識的能力。在大量的教學(xué)實踐中,我校總結(jié)出語文課堂教學(xué)優(yōu)化的三種策略。

(一)自主學(xué)習(xí),體現(xiàn)了小學(xué)語文課堂教學(xué)改革的基本理念

語文教學(xué)要實現(xiàn)主體性教學(xué),或要充分體現(xiàn)學(xué)生自主學(xué)習(xí),首先須把握住以下一些問題:第一,教學(xué)活動中角色的定位。為此,教師首先要進行角色轉(zhuǎn)換或讓位,應(yīng)從“前臺”“退隱”到“導(dǎo)演”(導(dǎo)引)、策劃、組織的角色地位。同時,要幫助學(xué)生確立主角地位,要教育、培養(yǎng)并放手使學(xué)生自己成為自己的主人。為自己,主動而自主學(xué)習(xí),充分表現(xiàn)出主人翁、“主演”的角色形象。第二,衡量自主學(xué)習(xí)的一大量標(biāo):教學(xué)時空占有量。學(xué)生學(xué)習(xí)活動時間與空間占整個教學(xué)活動時空之比,愈大則愈趨于主體性教學(xué)與自主性學(xué)習(xí)。要實現(xiàn)導(dǎo)引著學(xué)生自主學(xué)習(xí),教師要大膽實施一些“轉(zhuǎn)移”,觀念是教師不要做學(xué)生能做之事,變教師之說而學(xué)生能說的為學(xué)生之說,變教師之寫而學(xué)生能寫的為學(xué)生之寫,變教師之做(說寫之外的)而學(xué)生能做的為學(xué)生之做。第三,從何著手而培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)?課標(biāo)指出:“要激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)語文的興趣,培養(yǎng)正確的學(xué)習(xí)態(tài)度和良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,指導(dǎo)他們掌握基本的語文學(xué)習(xí)方法,并鼓勵他們采用適合自己的方法學(xué)習(xí),逐步提高自學(xué)能力。”這段話包含這幾個著力點:(1)學(xué)習(xí)興趣,(2)學(xué)習(xí)態(tài)度,(3)學(xué)習(xí)習(xí)慣,(4)學(xué)習(xí)方法。第四,實施利于主體性發(fā)展和自主學(xué)習(xí)的教學(xué)策略。(1)主動參與策略:教師要力求使課堂形成一種民主、寬松、和諧的人際關(guān)系氛圍,注重創(chuàng)設(shè)學(xué)習(xí)情境;少而精地設(shè)疑引趣,促思,并順應(yīng)排阻和追問;鼓勵發(fā)現(xiàn)問題,提出問題,讓學(xué)生在解決問題中獲得成功感。(2)遷移為本策略:教師要善于利用背景資料,教給學(xué)習(xí)思路方法,培養(yǎng)學(xué)習(xí)元認(rèn)知,從而促進遷移提高遷移水平。(3)活動促學(xué)策略。(4)合作學(xué)習(xí)策略:教師要引導(dǎo)學(xué)生增強對合作學(xué)習(xí)目的性認(rèn)識,確保合作學(xué)習(xí)時空,培養(yǎng)合作學(xué)習(xí)的技能。這樣,學(xué)生的真正自主學(xué)習(xí)才能得以實現(xiàn)。

(二)有序組合,體現(xiàn)小學(xué)語文課堂教學(xué)的科學(xué)性

無論哪一套版本的教材,學(xué)生作為一種學(xué)習(xí)材料,或多或少地存在某種局限性。因此,教師應(yīng)深入鉆研教材,系統(tǒng)分析教材,詳細(xì)掌握整冊、甚至整套教材的編排體系及教學(xué)內(nèi)容,在準(zhǔn)確把握語文課程標(biāo)準(zhǔn)對不同學(xué)段學(xué)生的不同要求,保證完成教學(xué)目標(biāo)的前提下,根據(jù)學(xué)生的學(xué)情以及教學(xué)實際情況,適時、靈活地對教學(xué)知識點、教學(xué)進度進行合理調(diào)整,在滿足學(xué)生個性發(fā)展需要的同時開展更為有效的教學(xué)活動。

1、重組教學(xué)知識點。

例如,四年級下冊“語文園地六——我的發(fā)現(xiàn)”中的句子:a.不光是我一朵,一池的荷花都在舞蹈。b.不再膽怯的小白菊,慢慢地抬起他們的頭。c.成千上萬的小雞,成群結(jié)隊的長毛山羊,安閑地欣賞著屬于它們自己的王國。對于四年級的學(xué)生,發(fā)現(xiàn)句子中帶點的詞采用擬人的修辭手法并不難,因為在四年級上冊的“語文園地四——我的發(fā)現(xiàn)”中就已經(jīng)出現(xiàn)過,比如,“鵝吃飯時,非有一個人伺候不可,真是架子十足!”等,而且讓學(xué)生在說話和作文時運用這種方法,既然四年級上冊就讓學(xué)生學(xué)以致用,那么下冊僅僅是“發(fā)現(xiàn)”是否有些簡單?因此,教師就應(yīng)該在“發(fā)現(xiàn)”的基礎(chǔ)上再加以引導(dǎo)學(xué)生在說話和習(xí)作中加以運用。這一教學(xué)內(nèi)容在四年級習(xí)作教學(xué)和習(xí)作點評中要加以凸顯。教學(xué)內(nèi)容的改變及深入并沒有影響教學(xué)目標(biāo)的達成,相反,避免了四年級上下冊內(nèi)容重復(fù)出現(xiàn)所帶來的枯燥、乏味,更重要的是學(xué)生的口語不僅得到了培養(yǎng),學(xué)生在習(xí)作中還得以運用,使習(xí)作內(nèi)容更形象、生動。

2、合理安排教學(xué)內(nèi)容。

語文教材通常是一個單元圍繞某一主題,由幾個相關(guān)聯(lián)的教學(xué)內(nèi)容按照一定順序組合成的。但在實際教學(xué)中,教師可根據(jù)單元目標(biāo),按照教學(xué)意圖,重新組合教學(xué)內(nèi)容,使教學(xué)內(nèi)容的安排做到前后銜接、連貫。

重組后的教學(xué),緊緊圍繞主題層層深入,達到了讀寫結(jié)合,較好地實施了教學(xué)目標(biāo)。學(xué)生的合作意識,創(chuàng)新能力在活動中得到了很好的體現(xiàn)。

3、有機調(diào)整教學(xué)主題。

語文教材是編者依據(jù)整冊任務(wù)布局編排的,但在操作過程中我們教師應(yīng)根據(jù)當(dāng)?shù)氐膶嶋H需要進行適當(dāng)?shù)卣{(diào)整。例如,五年級上冊第五組“綜合性學(xué)習(xí):遨游漢字王國”,我把這組內(nèi)容調(diào)整到九月份的第三周,與“語言文字的推普周”同時進行。學(xué)生第一步,了解了祖國漢字的文化,也明白從哪些方面去了解漢字,并制定一個詳細(xì)的活動計劃;第二步,學(xué)生分別開展各項活動:有搜集資料的,他們了解漢字的演變,漢字的起源,查找體現(xiàn)漢字諧音特點的古詩、歇后語、對聯(lián)等;有上街查找不規(guī)范漢字并深入了解為什么要寫不規(guī)范漢字,經(jīng)過調(diào)查,有的是找商業(yè)廣告(衣衣不舍),有的是簡化字(山里氿店)等;第三步,每人根據(jù)自己的感受,寫一份調(diào)查報告或談?wù)剛€人看法或制作小報辦成果展示。調(diào)整后的教學(xué),與推普周有機地結(jié)合起來,學(xué)生學(xué)而不空,有序而不亂,學(xué)得積極,學(xué)得主動,興趣學(xué),學(xué)中樂。

(三)有機整合,體現(xiàn)小學(xué)語文課堂教學(xué)的生活性

教材中所呈現(xiàn)的教學(xué)內(nèi)容更多的是語言框架,是靜態(tài)的文字、簡單的情景。教師要根據(jù)小學(xué)生的身心特點,給學(xué)生創(chuàng)造生活化的教學(xué)情景,使教學(xué)呈現(xiàn)出鮮活的生命狀態(tài),給學(xué)生呈現(xiàn)豐富靈活的生活語言,讓他們在生活化的課堂上充分內(nèi)化語言。這樣,教學(xué)過程就會變得生動、活潑、有效,同時也彰顯了學(xué)生的個性,培養(yǎng)了學(xué)生的能力。

1、將生活場景引入課堂教學(xué)。

將生活實際引入教學(xué),能夠激活靜態(tài)的語言,喚醒學(xué)生學(xué)習(xí)的內(nèi)在需要、興趣,提升他們主動探究的欲望,促進他們的實踐能力。通過看——議——說等活動,教學(xué)任務(wù)順利完成,學(xué)生積極參與活動,熱烈討論,合作與競爭相結(jié)合的形式使每個學(xué)生的個性都得到了生動的體現(xiàn)和充分發(fā)揮。

2、將課堂教學(xué)延伸到實際生活。

語文課堂教學(xué)還要讓學(xué)生獲得的學(xué)習(xí)成果延伸到生活中,讓課堂教學(xué)在生活中延續(xù),讓課堂學(xué)習(xí)成為學(xué)生生活的精彩篇章。例如,四年級下冊第六組課文《鄉(xiāng)下人家》古詩《鄉(xiāng)村四月》和略讀課文《麥哨》,一個縣城長大的孩子對農(nóng)村的生活現(xiàn)象一無所知,老家在鄉(xiāng)下也僅僅是逢年過節(jié)去一次。上完《鄉(xiāng)下人家》后,讓學(xué)生的父母帶著真正走入鄉(xiāng)下農(nóng)村,看農(nóng)民耕田插秧,看農(nóng)民收割菜籽、養(yǎng)蠶,看農(nóng)村的人家養(yǎng)雞、養(yǎng)豬、養(yǎng)鴨等情景,特別是麥子收割的時候,讓學(xué)生摘其麥桿做麥哨吹吹,到桑園地里去摘桑葚吃吃,感受田園風(fēng)光帶來的無限樂趣,同時,也明白作者寫文作詩的喜悅,讓課本內(nèi)容在實際生活中動起來,舞起來,而不是想象中的農(nóng)村形象,讓農(nóng)村也有聲有色,有苦有樂。

3、捕捉生活氣息完成課堂教學(xué)。

生活是一本無字的書,只要善于發(fā)現(xiàn)并捕捉生活相關(guān)聯(lián)的信息,就能很好地完成課堂教學(xué)。例如,五年級下冊第六組“綜合性學(xué)習(xí):走進信息世界”本組的難點是讓學(xué)生學(xué)寫研究報告。如果學(xué)生對各方面的信息都不是很了解,又怎樣引導(dǎo)學(xué)生寫研究報告呢?有心的語文老師都不難發(fā)現(xiàn)。上此組內(nèi)容時,正逢“端午節(jié)”前后,于是,“端午前”讓學(xué)生深入了解端午節(jié)的來歷,上街看看端午的氣息,做端午鞋、買綠豆糕,準(zhǔn)備端午用的材料,插艾葉等,同時讓學(xué)生更進一步了解民俗文化的寓意。“端午時”讓學(xué)生吃吃粽子,再看周圍人的行為舉止,喝黃酒、吃蠶豆,墻角灑石灰等,問其因說是辟邪。“端午后”讓學(xué)生把親身看到的、感受到的、搜集到的都寫在研究報告中。這樣,學(xué)生不僅學(xué)得輕松,還進一步了解了我國民風(fēng)民俗,學(xué)生的情操得到了進一步的提升。

(四)語感積淀,體現(xiàn)小學(xué)語文課堂教學(xué)的素養(yǎng)

篇(2)

(一)認(rèn)真開展開學(xué)工作督查

我縣教育局與我室于2月23日至25日,抽調(diào)32名機關(guān)干部,按照督學(xué)責(zé)任區(qū)分工組成8個開學(xué)督查小組,對照《縣年春季開學(xué)工作督查要點》,采取聽匯報,檢查資料,實地查看,走訪教師、學(xué)生和學(xué)生家長,當(dāng)場反饋檢查情況等方式對全縣63所中小學(xué)的入學(xué)保生、安全衛(wèi)生、收費財務(wù)、政工、教學(xué)常規(guī)和94所民辦幼兒園安全等工作進行了全面檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,要求整改直至合格。

(二)加大督學(xué)隊伍建設(shè)

我室將全縣各級各類學(xué)校及幼兒園劃分為5個督學(xué)責(zé)任區(qū),聘請教育局機關(guān)業(yè)務(wù)精湛、經(jīng)驗豐富、認(rèn)真負(fù)責(zé)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部為兼職督學(xué),負(fù)責(zé)對所轄區(qū)域內(nèi)學(xué)校及幼兒園進行不定期隨訪檢查、督導(dǎo),規(guī)范其辦學(xué)行為,提高教育教學(xué)質(zhì)量。為打造懂業(yè)務(wù)、勤督導(dǎo)的督學(xué)隊伍,我室對26名督學(xué)集中進行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)。制定了《縣督學(xué)責(zé)任區(qū)工作制度(試行)》(永政教督〔〕1號文件),明確了會議學(xué)習(xí)制度、工作制度、考核獎勵制度。要求全縣150個中小學(xué)校及幼兒園懸掛了縣督學(xué)責(zé)任區(qū)公示牌,向群眾公布了咨詢電話和電子郵箱,督促學(xué)校及幼兒園配合責(zé)任區(qū)督學(xué)開展督學(xué)工作,接受社會監(jiān)督。

(三)配合上級領(lǐng)導(dǎo)進行調(diào)查研究

6月21日,縣政協(xié)副主席來到我室,與我室工作人員座談,針對本縣義務(wù)教育合格校建設(shè)中存在的問題進行考察調(diào)研,尋求解決方法。我室副主任督學(xué)主任與局教科所所長,就義務(wù)教育合格校建設(shè)中存在的配套資金不足、重硬件建設(shè)輕軟件建設(shè)、布局出現(xiàn)倒掛結(jié)構(gòu)、引起新的不均衡等問題做了具體介紹分析。

二、開展專項督查

(一)開展控輟保學(xué)工作專項督查

今年4月,我室連同教育局基教股對該縣三中、永茂、勺哈等13所初中學(xué)校的控輟保學(xué)工作進行了專項督查,在督查中發(fā)現(xiàn)問題,推介經(jīng)驗典型,指導(dǎo)學(xué)校更好地做好這項工作。

教育局副局長和縣人民政府主任督學(xué)王敬乾分別帶領(lǐng)一隊督查組,通過進教室清點學(xué)生數(shù)、向老師和學(xué)生了解情況、檢查異動手續(xù)等辦法,掌握了基本情況。下一步,我室將對全縣初中學(xué)校建立分類監(jiān)控制度、建立控輟保學(xué)工作的科學(xué)導(dǎo)向機制,對輟學(xué)特別嚴(yán)重、校長無所作為的,教育局將對其實行誡免談話,直至就地免職。

(二)穩(wěn)步推進義務(wù)教育階段合格校建設(shè)督導(dǎo)評估迎檢工作

由于認(rèn)真學(xué)習(xí)、科學(xué)安排,我縣、建設(shè)的14所合格學(xué)校全部通過省州督導(dǎo)評估。今年下半年,我縣又有11所合格學(xué)校將迎來省州督導(dǎo)評估。為了迎接今年的督導(dǎo)評估,我室于5月12日,對來自保坪完小、首車小學(xué)等11所實施合格學(xué)校建設(shè)學(xué)校校長進行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)。縣教育局局長全智、副局長、縣政府主任督學(xué)王敬乾出席會議并分別作了發(fā)言。

縣政府副主任督學(xué)嚴(yán)其林以軟件資料收集為重點,帶領(lǐng)參訓(xùn)人員學(xué)習(xí)了《湘西自治州義務(wù)教育合格學(xué)校督導(dǎo)評估評分細(xì)則》。緊扣7個一級指標(biāo)、37個二級指標(biāo),依照前兩年迎檢準(zhǔn)備工作中發(fā)現(xiàn)的問題和總結(jié)的經(jīng)驗,從建立整理資料的領(lǐng)導(dǎo)小組、匯報材料的格式內(nèi)容、檔案盒編號排序等,都做了認(rèn)真講解,力求讓學(xué)校通過細(xì)致的前期準(zhǔn)備,完成各個記分點的資料收集整理工作,全面準(zhǔn)確地反映學(xué)校建設(shè)成果。

(三)不定期對學(xué)校教學(xué)工作進行視導(dǎo)

5月上旬,我縣教育局副局長、教育局教科所所長,作為縣督學(xué),縣督學(xué)、,完成了對全縣九年級所有班級畢業(yè)學(xué)業(yè)考試備考工作的視導(dǎo)。他們深入全縣義務(wù)教育階段學(xué)校,以學(xué)區(qū)為單位,在為期一周的視導(dǎo)中,通過與班主任座談,了解各個班級學(xué)生流失情況、參考情況、畢業(yè)前思想動態(tài)以及教師在復(fù)習(xí)備考階段的指導(dǎo)方法,并就如何提高教育教學(xué)質(zhì)量給出指導(dǎo)性意見。由于農(nóng)村學(xué)校大多數(shù)家長常年在外打工,對即將畢業(yè)的孩子無法給予有效指導(dǎo),少數(shù)學(xué)生對前途感到迷茫,存在畏難和厭學(xué)情緒。對此,兩位督學(xué)對學(xué)校提出了幾點有效的建議。

篇(3)

高二年級干事

一、擔(dān)任工作

1、分管工作:高二(Ⅱ)部教學(xué)。

2、兼任工作:(1)高二年級政治學(xué)科教研組長;(2)高二(34)班班主任;(3)6個班政治課教學(xué)。

二、工作實績

(一)協(xié)助年級,科學(xué)制定教學(xué)策略

1、開學(xué)初,按高考要求,組織學(xué)生重新進行選科,確立班型,過細(xì)做好做好分班工作,使新班級盡快調(diào)整到位。

2、及時編排好教師任課表、課表、早輔導(dǎo)表、教師晚值班表、教研活動安排表、監(jiān)考表、考試期間輔導(dǎo)表等,協(xié)調(diào)安排好聽力播放秩序等,規(guī)范教學(xué)秩序,使年級各階段教學(xué)有序進行。

3、加強年級教學(xué)工作的計劃性、科學(xué)性。制定年級總教學(xué)工作計劃1份、月工作計劃5份、周工作計劃22份。堅持每月對年級工作進行總結(jié),共撰寫年級教學(xué)工作簡報5份。堅持每周利用年級周例會對上周工作進行總結(jié),對下周工作進行布置,利用年級黑板公示年級周工作安排,增強工作實效性。

4、針對階段性教學(xué)工作的特點,適時制定和調(diào)整年級教學(xué)工作安排。本學(xué)期,針對小高考的特點和要求,先后對課時和課表進行3次編排調(diào)整;針對信息技術(shù)考試的要求,適時調(diào)整課時進行考前訓(xùn)練和模擬,保證了教學(xué)的針對性。

5、科學(xué)處理學(xué)科關(guān)系及學(xué)生學(xué)習(xí)時間。對各學(xué)科的周課時數(shù)、學(xué)生作業(yè)量、學(xué)習(xí)時間等進行階段性的科學(xué)合理規(guī)劃,引導(dǎo)學(xué)生科學(xué)處理好學(xué)科關(guān)系,使其既能突出語數(shù)外主干學(xué)科的學(xué)習(xí),又能兼顧好其它學(xué)科的學(xué)習(xí);對學(xué)習(xí)時間進行科學(xué)規(guī)劃,保證了學(xué)生學(xué)習(xí)時間,提高了時間的利用率。

6、高二年級學(xué)生教材較多,共組織發(fā)放生均用書及作業(yè)本50余冊,總計1萬余冊。及時發(fā)放各樣教學(xué)用品,滿足教學(xué)需要。

(二)常抓不懈,規(guī)范做實教學(xué)常規(guī)

1、堅持每天對年級教學(xué)情況進行多次巡查,采取定時與不定時相結(jié)合的方式,做好教師的上課、早輔導(dǎo)、晚值班及學(xué)生自習(xí)秩序的管理,做好考評記錄,及時發(fā)現(xiàn)并解決教學(xué)中存在的問題;堅持做好年級組的值班工作,帶好班主任值班組,并發(fā)揮好榜樣示范作用。

2、堅持每周檢查1項教學(xué)常規(guī),對教研組、教師進行量化考核,并對檢查情況進行通報,做好教學(xué)常規(guī)檢查的臺帳記錄,及時送交教務(wù)處檢查。每周利用周例會對本周的教學(xué)情況進行通報總結(jié),將考評結(jié)果與教師的當(dāng)月考評掛鉤;組織落實校內(nèi)視導(dǎo)工作。召開全體教師會議,布置落實視導(dǎo)工作安排。編排好視導(dǎo)安排表,積極配合好校內(nèi)視導(dǎo)工作。及時做好結(jié)果的反饋工作,重點做好對視導(dǎo)中課堂教學(xué)未被評為優(yōu)秀的教師跟蹤聽課工作。

3、做好主干學(xué)科的單元質(zhì)量檢測。堅持每周組織進行主干學(xué)科的單元質(zhì)量檢測。組織教研組長高質(zhì)量做好命題工作;編排教師值班表,加強檢測秩序管理;要求教研組組織閱卷,及時進行成績統(tǒng)計,做好檢測題的分析評講;督促班主任對本班的檢測進行成績統(tǒng)計分析,發(fā)揮好單元檢測的作用。

4、規(guī)范做好各次考試的組織安排。

(1)本學(xué)期組織的考試有:省級信息技術(shù)學(xué)業(yè)水平測試;期中、期末考試;兩次學(xué)情調(diào)研考試,共5次考試。

(2)扎實做好每次考務(wù)工作,確保萬無一失,規(guī)范有序,力求抓好考試環(huán)節(jié),充分發(fā)揮考試的作用。

①每次考試前,充分進行迎接考試的動員,真正發(fā)揮考試的促教、促學(xué)作用。召開全體年教師會議,學(xué)進度,明確考試的評價要求,要求全體教師充分做好各次考試的教學(xué)準(zhǔn)備;各班召開主題班會,強化班級的目標(biāo)意識,各班在黑板上設(shè)立迎接考試倒計時牌,交流學(xué)習(xí)經(jīng)驗和方法,動員學(xué)生做好考試的準(zhǔn)備。

②每次考試前,召開全體教師考務(wù)會議、班主任專項會議,明確考試要求,從監(jiān)考、閱卷、成績統(tǒng)計、試卷分析與評講提出了具體要求,較好地組織安排了期中考試。

③考試后,注重考試分析、評價。科學(xué)編制考試評價模板,及時按要求處理各次成績,發(fā)揮考試的評價功能;按照教務(wù)處要求,各教研組及時對期中和期末試卷及考試進行總結(jié),共撰寫試卷分析報告32份;

④召開年級教師歷次考試分析總結(jié)會議,回顧成績,查找不足;召開班主任及教研組長專項會議,回顧總結(jié)過去工作,部署安排后后期工作;召開年級教學(xué)工作專項研討會議,回顧總結(jié)工作,尤其是明確以后的工作目標(biāo)及要求,進 一步理清年級工作思路,為扎實、高效做好以后工作指明方向;要求并組織各班級召開教導(dǎo)會,科任教師參加班級分析總結(jié)會;組織各班級于期中考試后召開了家長會,向家長及時通報學(xué)生的學(xué)習(xí)、發(fā)展等方面情況,發(fā)揮家校教育的合力作用。

(3)規(guī)范做好學(xué)業(yè)水平測試的報名、照片采集工作等,受到招辦的好評。

5、落實好教務(wù)處的教學(xué)調(diào)研及過程管理工作。細(xì)致及時地做好教務(wù)處的教學(xué)常規(guī)專項調(diào)研活動。按照教務(wù)處要求,共收交了不同階段的9個學(xué)科導(dǎo)學(xué)案、作業(yè)等送查;落實教務(wù)處的各項專項工作,送交常規(guī)管理臺帳記錄簿被查;落實教務(wù)處的安排的各階段學(xué)科實踐活動、選修課開設(shè)、研究性學(xué)習(xí)活動的開設(shè)等。本學(xué)期,共有兩次在學(xué)校月教學(xué)工作評比中獲得流動紅旗。

6、組織學(xué)生評教。設(shè)計了問卷調(diào)查表,堅持每月發(fā)放問卷調(diào)查表,對學(xué)生問卷情況及時進行統(tǒng)計分析,發(fā)現(xiàn)問題,查找不足,并將問卷調(diào)查表反饋至班級,及時解決教育教學(xué)中存在的問題,發(fā)揮學(xué)生評教的評價導(dǎo)向功能。

7、及時做好對年級教師的當(dāng)月考評。依據(jù)工作過程和工作結(jié)果,堅持實事求是原則,對教師的工作進行量化評估,做好教師的當(dāng)月津貼結(jié)算,共做5份月教師津貼表,充分發(fā)揮評價功能。

(三)突出科研,高效落實教學(xué)研究

1、強力推進1+1課堂教學(xué)模式。

(1)強化學(xué)習(xí)。多次編印學(xué)習(xí)材料,組織教師利用周例會、教研活動等時間加強學(xué)習(xí)研討;召開年級學(xué)生會議2次,開展1次1+1課堂教學(xué)模式下的學(xué)生學(xué)法指導(dǎo)的廣播講話,對1+1課堂教學(xué)模式下學(xué)生的學(xué)習(xí)方式進行指導(dǎo)。

(2)加強對導(dǎo)學(xué)案編寫和使用的管理。組織各教研組成立導(dǎo)學(xué)案核心編寫組,教研組長對本學(xué)科的導(dǎo)學(xué)案質(zhì)量進行把關(guān),最后由對各科導(dǎo)學(xué)案進行審核印刷。督促各教研組分別于過程中及學(xué)期末,注重收集各科導(dǎo)學(xué)案,并加強質(zhì)量評估,并上交教科室備案評比;為了突出主干學(xué)科的教學(xué),強調(diào)語、數(shù)、外學(xué)科的導(dǎo)學(xué)案優(yōu)先下發(fā)至學(xué)生,協(xié)調(diào)好學(xué)科關(guān)系;堅持每周對教師導(dǎo)學(xué)案的使用情況進行檢查。

(3)突出課堂研究。年級組在周前會上布置落實本周各學(xué)科的公開課,加強課堂的研討;各教研組開好每周一課,組織教師深入課堂,加強互聽互學(xué);堅持實行推門聽課制度,強化對課堂的督促指導(dǎo)。

(4)先后安排宿豫、徐州等學(xué)校教師百余名到高二年級進行聽課學(xué)習(xí)交流,借助外力,推進課堂結(jié)構(gòu)模式的改革。

2、做好選修課的開設(shè)工作。

(1)下發(fā)選修課申請表,組織教師分階段填寫上報選修課課題及計劃,年級組共上報了100多個選修課課題。

(2)年級組編制選修課目錄表,下發(fā)至班級學(xué)生,供學(xué)生選擇;編制學(xué)生選修課申請表,年級根據(jù)學(xué)生課題選擇情況編排選修課班級,下發(fā)至教師和學(xué)生;選修課教師做好教學(xué)設(shè)計,寫好教案等,注重課堂活動形式和作業(yè)布置等,并對學(xué)生做好考勤管理。

(3)堅持每周三下午對選修課開設(shè)情況進行檢查,并對開設(shè)情況進行考評,納入教師課時津貼。

(4)學(xué)期末注重收繳選修課教案及校本教材材料,并送交教務(wù)處進行檢查評比。

3、開展學(xué)生綜合實踐活動。

(1)9月份。配合教務(wù)處、團委完成國慶征文及書畫比賽活動,制定詳細(xì)的組織實施方案及時上報教務(wù)處。通過初賽、復(fù)賽產(chǎn)生60余名選手準(zhǔn)時參加全校征文決賽。全年級共上繳書畫作品近110余幅,送學(xué)校參評。組織學(xué)生參加 “金鑰匙”競賽活動1次。

(2)10月份。①繼續(xù)配合教務(wù)處、團委完成國慶書法比賽活動,組織學(xué)生100余名在高二階梯教室參加書法比賽活動;②組織落實數(shù)學(xué)學(xué)科競賽活動,及時進行了成績統(tǒng)計。一名學(xué)生在省級決賽中同時獲數(shù)學(xué)、物理省級一等獎;③組織落實英語演講及評比活動,多名學(xué)生在比賽中獲得一、二等獎的好成績;④組織安排校秋季田徑運動會。多個班級、數(shù)名同學(xué)在運動會中獲獎;協(xié)調(diào)安排好美術(shù)、音樂特長生的專業(yè)學(xué)習(xí)。協(xié)調(diào)安排好奧賽輔導(dǎo)工作。

(3)11月份。①組織落實教務(wù)處布置的選修課教材匯編整理以及研究性學(xué)習(xí)成果的匯報展示;②組織學(xué)生赴人武部參加新兵歡送活動,加強對學(xué)生的愛國主義教育;③進一步落實美術(shù)、音樂特長生的專業(yè)學(xué)習(xí),加強專業(yè)學(xué)習(xí)的管理;④初步選拔體育特長生,成立體育專業(yè)訓(xùn)練隊,加強體育特長生專業(yè)學(xué)習(xí)的管理。

(4)12月份。①組織安排學(xué)生進行了研究性學(xué)習(xí)成果的匯報展示活動;②收繳年級校本選修材料;③組織安排音樂特長生素質(zhì)展示活動,取得了良好的效果。

(5)1月份。①組織安排了美術(shù)專業(yè)期末考試,上報成績,并完成對美術(shù)教師的考評;②布置安排了寒假研究性學(xué)習(xí)活動的開展。

(6)分別于期中、期末兩次開展學(xué)生學(xué)分認(rèn)定與綜合素質(zhì)評定工作。制定了評價辦法和評價標(biāo)準(zhǔn),組織班主任、科任教師、學(xué)生運用多種評價方式,盡可能做到評價的公正、客觀;及時將評價結(jié)果在年級和班級進行公示,充分發(fā)揮評價功能和導(dǎo)向作用。

4、加強教研組的建設(shè)與管理。

(1)加強建制,完善機制。根據(jù)教務(wù)處和教科室精神,成立各科核心備課組。主干學(xué)科 成立課時練、單元質(zhì)量檢測等專題編寫組。根據(jù)分層教學(xué)的要求,成立文科、理科備課組。

(2)堅持定期和不定期召開教研組長會議,加強工作的布置、督促與指導(dǎo)。

(3)指導(dǎo)并要求各學(xué)科制定教研組工作計劃,編制教研組行事歷,加強工作的計劃性與科學(xué)性。注重收繳計劃,上報教務(wù)處備案,強化督查;同時,與學(xué)期末,組織3個教研組送教務(wù)處參加評比。

(4)抓好、抓實教研活動。強化對教師教研活動的到位檢查,尤其是抓好周六上午的集中教研活動時間,納入考勤管理。明確教研活動的程序和內(nèi)容,突出抓好教研活動的實效性。

(5)召開教學(xué)研討會3次,加強奧賽班及特長生的教學(xué)與管理,研討安排部分學(xué)業(yè)水平測試科目的復(fù)習(xí)工作,做好教師資料的購買工作,切實為教學(xué)服務(wù)。

5、落實好教科室的教科研工作。

(1)開學(xué)初,完成師徒結(jié)對工作,并上報教科室。督促師徒對子互相做好聽課活動,開展好幫扶工作,促進青年教師的成長。

(2)多次組織相關(guān)教師積極參加青年教師發(fā)展學(xué)校的培訓(xùn),組織教師參加課題培訓(xùn)會議,強化教師教科研學(xué)習(xí)。

(3)下發(fā)課題申報學(xué)習(xí)材料和課題申報表,組織教師上報科研課題,并督促開展課題研究以及結(jié)題工作。

(4)組織教師參加導(dǎo)學(xué)案評比、1+1高效課堂展示活動,推選部分青年教師體會文章參加評比活動;開展了1+1模式下的論文撰寫以及評比活動。

組織教師撰寫教育教學(xué)論文,上報相關(guān)部門參評。

(5)本學(xué)期,共有兩次在學(xué)校月教科研工作評比中獲得流動紅旗。

三、存在問題

篇(4)

 首先,對國家七部門檢查組各位領(lǐng)導(dǎo)檢查指導(dǎo)我市治理教育亂收費規(guī)范教育收費工作表示誠摯的歡迎!按照專項督查的通知精神,我們認(rèn)真進行了自檢自查,現(xiàn)就***市有關(guān)工作情況簡要作以匯報。

一、我市基礎(chǔ)教育的基本情況

我市行政區(qū)劃現(xiàn)為8區(qū)10縣。截至2010年末,我市共有基礎(chǔ)教育中小學(xué)2175所,其中:小學(xué)校1592所,初中學(xué)校430所,高中學(xué)校133所,特殊教育學(xué)校19所,工讀學(xué)校1所。在校學(xué)生903,616人。共有教職工86973人。此外,有幼兒園867所,在園幼兒132,345人,教職工9902人。

二、落實政府責(zé)任情況

1.***市2010年教育撥款693,038萬元,較上一年的642,562萬元,增長了7.86%。2007年起,我市取消了農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校雜費;2008年起,取消了城市公辦學(xué)校義務(wù)教育階段雜費。從2010年起,將農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校生均公用經(jīng)費基準(zhǔn)定額提高到小學(xué)400元、初中600元,并對不足100人的農(nóng)村小學(xué)教學(xué)點按100人補助公用經(jīng)費。

2.2011年,我市新建4所中小學(xué)校,改造城區(qū)8所薄弱學(xué)校,投入資金約2.1億元,經(jīng)費來源為教育費附加和校舍加固資金。2010年,我市足額下?lián)苻r(nóng)村義務(wù)教育公用經(jīng)費26942.1萬元;下?lián)苤新氈鷮W(xué)金2636.3萬元,受助人數(shù)約3.5萬人;下?lián)艹鞘辛x務(wù)教育免除學(xué)雜費補助資金4670萬元。所有各項經(jīng)費均足額下發(fā)使用,未發(fā)生地方政府及有關(guān)部門截留、挪用、擠占教育經(jīng)費行為。

3.對城區(qū)1000名義務(wù)教育階段特殊教育在校生發(fā)放助學(xué)金,對盲生購置教具補助;為1.3萬名城區(qū)義務(wù)教育階段家庭經(jīng)濟困難進城務(wù)工就業(yè)子女發(fā)放助學(xué)金;對2.5萬名農(nóng)村義務(wù)教育階段寄宿生發(fā)放生活補助。

4.地方政府及有關(guān)部門未發(fā)生越權(quán)設(shè)立教育收費項目、越權(quán)制定教育收費標(biāo)準(zhǔn)等行為。

三、規(guī)范辦學(xué)行為及收費情況

1.經(jīng)市政府同意,***市物價局、財政局、教育局、地稅局聯(lián)合制發(fā)了《***市幼兒園收費管理暫行規(guī)定》,禁止公辦幼兒園未經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn)開辦實驗班、特色班、興趣班等另行收取費用,不得收取與幼兒園入園掛鉤的捐資助園費、贊助費、支教費等。對家庭經(jīng)濟困難的幼兒應(yīng)酌情減免有關(guān)費用。各級公辦幼兒園按國家相關(guān)規(guī)定開展的幼兒英語口語訓(xùn)練等必要的服務(wù)性代收費,要本著資源、公開、公示的原則,按實際發(fā)生、多退少補。

2.嚴(yán)格執(zhí)行省教育廳關(guān)于中小學(xué)教輔材料管理的有關(guān)規(guī)定。近年來,我們每年召開兩次由區(qū)、縣(市)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)參加的專門會議,專項部署此項工作,嚴(yán)禁中小學(xué)校和教師組織征訂未經(jīng)省教育廳審批的學(xué)輔材料,抵制任何單位和個人到學(xué)校推銷學(xué)輔材料的行為,嚴(yán)禁在學(xué)校內(nèi)公示省教育廳推薦以外的學(xué)輔材料。并利用到校視導(dǎo)的機會進行檢查。從掌握的情況看,區(qū)和學(xué)校統(tǒng)一為學(xué)生征訂學(xué)輔材料的現(xiàn)象基本杜絕。

3.《義務(wù)教育法》修訂和免費義務(wù)教育政策出臺后,國家從2006年提出用三年時間,全面完成義務(wù)教育階段民辦公助學(xué)校清理規(guī)范工作。為穩(wěn)妥起見,我市學(xué)習(xí)借鑒其他城市的做法,按照“分步實施、平穩(wěn)過渡”的原則,按照先易后難的原則,分批次進行了清理。2007年清理了17所,2008年清理了11所,2009年清理了最后的21所(3所規(guī)范為民辦學(xué)校,18所回歸公辦學(xué)校)。對于最后一批18所民辦公助學(xué)校,為平穩(wěn)過渡,我們采取了“老生老辦法”的過渡性收費辦法,雖然這一辦法比較符合我市的實際情況,但由于超過了國家規(guī)定的最后時限,國家要求我們返費整改。為認(rèn)真落實國家和省對我市義務(wù)教育階段民辦公助學(xué)校在過渡期間收費問題的整改意見,市委、市政府提出“統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,明確責(zé)任,嚴(yán)肅執(zhí)行國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)批示,做好穩(wěn)定工作”的要求,我們采取積極措施,返還了超過清理規(guī)范時限繼續(xù)收取的2010年學(xué)費。回歸公辦的原民辦公助學(xué)校不再招收新生,新生都是以舉辦學(xué)校按學(xué)區(qū)和對口校招收,在校生一律執(zhí)行公辦的收費標(biāo)準(zhǔn)。

4.對哈市義務(wù)教育學(xué)校招生,遵循有利于保障適齡兒童平等、相對就近接受九年義務(wù)教育的權(quán)利,有利于促進義務(wù)教育均衡發(fā)展,有利于減少“大班額”的原則進行招生,嚴(yán)格執(zhí)行適齡兒童免試就近入小學(xué)和小學(xué)畢業(yè)生免試升入對口初中政策,入校后實行“兩先一抽不調(diào)”的分班原則,堅決不允許收取與入學(xué)掛鉤的捐資助學(xué)款、變相收取借讀費的行為,實行“公辦校不招擇校生、要擇校找民辦”的辦法。保障外來務(wù)工人員子女接受義務(wù)教育的權(quán)利,維護教育公平。以公辦中小學(xué)為主解決農(nóng)民工子女入學(xué),受與哈市學(xué)生同等的待遇。

5.認(rèn)真組織學(xué)習(xí)國家和省《關(guān)于進一步規(guī)范中小學(xué)服務(wù)性收費和代收費管理有關(guān)問題的通知》,并召開專題會議,研究制定工作方案。按照國家和省的要求,在及時轉(zhuǎn)發(fā)了省《通知》(黑價聯(lián)〔2011〕25號)的基礎(chǔ)上,市物價局、教育局,市委、市政府糾正行業(yè)不正之風(fēng)辦公室三部門,共同研究制定了《***市關(guān)于進一步規(guī)范中小學(xué)服務(wù)性收費和代收費管理有關(guān)問題的通知》(哈價聯(lián)發(fā)〔2011〕22號),經(jīng)市政府批準(zhǔn)后,及時下發(fā)到區(qū)、縣(市)與市直學(xué)校,要求認(rèn)真貫徹落實。我們?nèi)∠顺踔泻透咧挟厴I(yè)年級補課費、義務(wù)教育階段學(xué)校班費、單元練習(xí)測試卷費、飲用純凈水費、本子費、課本費七項收費。義務(wù)教育階段公辦中小學(xué)學(xué)生健康體檢費不再向?qū)W生收取,健康體檢費從學(xué)校公用經(jīng)費中支出。目前我市中小學(xué)校可收取的服務(wù)性收費和代收費都在省界定的范圍和標(biāo)準(zhǔn)之內(nèi)。

6.在“三限”政策執(zhí)行上,我們按照招生計劃,對市區(qū)內(nèi)的省、市重點高中,由市招生辦通過計算機系統(tǒng)設(shè)定錄取分?jǐn)?shù)段,實行電子錄取方式,學(xué)校及教育行政部門不參與錄取,避免了人為的干預(yù)。在“限人數(shù)”上,不超過上限30%錄取。在“限收費”上,絕大多數(shù)的省、市重點學(xué)校,按7000元/年的標(biāo)準(zhǔn)收費,其他普通高中按1000~5500元/年的不同標(biāo)準(zhǔn)收費,沒有一所學(xué)校突破省制定的最高7000元的收費標(biāo)準(zhǔn)。為確保對招收擇校生的監(jiān)管力度,我們從制度入手,加強財務(wù)管理,嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)和審計制度。市、區(qū)教育局每年都將擇校生的收費列入專項審計內(nèi)容,進行一次全面的驗收和檢查,規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為。

四、治理教育亂收費工作情況

篇(5)

這里,辦學(xué)理念獨特:修德為先、啟智為要、強體為本、成才為上。這里,辦學(xué)條件優(yōu)越:教學(xué)、實驗、生活設(shè)備一應(yīng)俱全。多媒體設(shè)備兩套,圖書、閱覽、微機、攝像、廣播系統(tǒng)完備。

這里,育才力量雄厚:107名教職工中,有高級教師5人,中級教師91人,屬于省市級骨干教師的占五分之一,學(xué)歷合格率達100%。

這里,辦學(xué)規(guī)模逐漸擴大:現(xiàn)有25人教學(xué)班,1838名在校學(xué)生。適齡少年入學(xué)率達99%,畢業(yè)率100%。

這里,教育質(zhì)量上乘:綜合實力屬于黃岡市示范、黃岡市普通初中先進單位、教育技術(shù)裝備先進單位;中考和競賽成績突出,校刊《山茶花》獲全省一等獎。

這里,承擔(dān)了“創(chuàng)新教育”、“綜合實踐”等多項省級科研課題,并小有成果。

起步——建構(gòu)立項

為了確保教科研的落實,學(xué)校于2003年初成立了科研處,配備了一名主任,并由一名副校長分管,同時制定了遠期目標(biāo)和近期計劃。

2003年以前,學(xué)校積極參與縣域之內(nèi)的異步教學(xué)和物理STS實驗研究,取得了一些成績,但上不了檔次,出不了品位。2002年底,學(xué)校抓住市教科院下發(fā)的湖北省十五重點科研課題——《初中創(chuàng)新教育研究與實踐》的契機,向市院申報了涉及六個學(xué)科,八個子課題的創(chuàng)新教育立項方案,很快得到了市院的立項,正式投入研究,并建立了三個實驗體系。

一是學(xué)科創(chuàng)新實驗體系。語文確立了作文個性化與閱讀個性化“生活源泉與個性化發(fā)展”課題;數(shù)學(xué)確定了“探究式學(xué)習(xí)研究與實驗”,“課堂教學(xué)中求異思維研究”;英語確定了“英語閱讀能力的培養(yǎng)與研究”;物理學(xué)科確立了“物理合作學(xué)習(xí)研究”;政治學(xué)科確立了“政治實踐途徑研究”;音樂確立了“音樂地方特色研究”;美術(shù)學(xué)科確立了“美術(shù)鄉(xiāng)土教材研究”等。

二是實驗班體系。開展之初,我校只確定在三個年級六個班中開展實驗;實驗運行階段,擴大到八個班,到今年初,全面鋪開到學(xué)校24個班。

三是實踐內(nèi)容體系。全校107個任課教師全面參與人人自己的研究課題,個個都有整套的方案計劃及實踐過程記錄、階段總結(jié)與反思。

跨步——有序推進

1、實驗運行階段

根據(jù)學(xué)科、類型與學(xué)段的不同,反復(fù)探索,不斷實踐,形成各具特色的創(chuàng)新課堂模式。語文學(xué)科的個性化作文指導(dǎo)“啟發(fā)——激情——引導(dǎo)——動筆——互評”模式;精讀課文“導(dǎo)——悟——創(chuàng)——評”模式;數(shù)學(xué)課的“準(zhǔn)備——發(fā)現(xiàn)——探究——質(zhì)疑——應(yīng)用——延伸”模式;物理課的“設(shè)疑——操作——觀察——小結(jié)——質(zhì)疑——討論——解釋——歸納”八步教學(xué)模式;化學(xué)課的“問(激活思維)——動(多維互動)——探(探索求知)——導(dǎo)(歸納引導(dǎo))——創(chuàng)(應(yīng)用遷移)”模式;音樂課的“興趣感知——模仿感悟——情景與體驗——創(chuàng)新展現(xiàn)”等模式。創(chuàng)新課實驗推廣到大多數(shù)學(xué)科,涉及到絕大多數(shù)教師。

2、全面實踐階段

全面推行、全員參與、全方位實踐;在教師中推廣模式;開設(shè)示范課,觀摩課和實踐活動課;說講創(chuàng)新研討課,寫創(chuàng)新實踐、創(chuàng)新反思論文;召開學(xué)科創(chuàng)新說課聽課研討會;舉辦創(chuàng)新論壇;舉辦創(chuàng)新實踐,創(chuàng)新反思講座;調(diào)整完善各學(xué)科堂教學(xué)模式;全面探索新的創(chuàng)新策略。

3、踴躍投身課改

2004年秋進入新課改后,我校教師全員參與培訓(xùn),七年級教師重點訓(xùn)練,在隨后的全縣語、數(shù)、外三大科研討會上,分別推出了與課改俱進的三篇實驗介紹。占全縣發(fā)言材料的三分之一,學(xué)校在語文、數(shù)學(xué)、物理、音樂等學(xué)科還承擔(dān)了全縣教師新課程培訓(xùn)主講任務(wù)。

4、不斷外派學(xué)習(xí)

外派學(xué)習(xí)時不放過每一次機遇,近三年,我們先后派出126人次赴北京、武漢、黃岡、武穴、羅田、孝感、黃梅、蘄春觀摩學(xué)習(xí),參加研討會,學(xué)校相繼在黃梅、市院參加全市的創(chuàng)新教育專題會議,并分別作了《穩(wěn)步、科學(xué)有序地開展課題研究與實驗》、《創(chuàng)新教育第二階段小結(jié)》專題發(fā)言。

飛步——全面開花

我校積極穩(wěn)步開展的創(chuàng)新教育研究與實踐,得到了市教科院的充分肯定,在2004年的創(chuàng)新視導(dǎo)中,李小七書記、朱書超主任、王澤芳、商瑞國等老師親臨我校,指導(dǎo)實踐,獲得良好印象,并決定以我校為現(xiàn)場召開該課題全市第三次專題會議,在今年的5月中旬,全市在我校和紅山中學(xué)召開了專題會議,學(xué)校推出了六節(jié)研討課、一臺創(chuàng)新晚會、一個電子創(chuàng)新匯報、一室創(chuàng)新展覽、一套創(chuàng)新資料,市教科院對此次會議給予了高度評價,該項實踐已進入結(jié)題階段。

篇(6)

在江蘇職業(yè)教育發(fā)展歷程中,有不少領(lǐng)先、率先乃至獨樹一幟的政策創(chuàng)舉,為事業(yè)發(fā)展注入了活力和動力。在職業(yè)教育隊伍建設(shè)中打造“領(lǐng)軍人才”,就是其中值得關(guān)注的一例。

“領(lǐng)軍”一屆:理想主義的“黃金”一代

2006年9月下旬,正是一年之中最宜人的時節(jié),一群帶著蘇南蘇北不同口音高談闊論同時又行色匆匆的男女行走在北大校園里。他們的年紀(jì)明顯區(qū)別于身旁的學(xué)子,那種奮發(fā)的意氣卻并不亞于這座全國最高學(xué)府中的“天之驕子”們;他們來自江蘇大地最基層的職業(yè)學(xué)校,是一線的教師、校長,卻是經(jīng)過了層層選拔、要肩負(fù)起引領(lǐng)、推動江蘇職教事業(yè)發(fā)展的大任——他們就是江蘇第一屆職業(yè)教育“領(lǐng)軍人才”高級研修班的學(xué)員們。

“當(dāng)年我省職業(yè)教育工作會議召開和省政府《關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》頒布后,全省職業(yè)教育正面臨著一種迅速發(fā)展的勢頭,一方面存在著許多教育教學(xué)領(lǐng)域的空白點需要去填補、去突破;另一方面,我們的事業(yè)發(fā)展也非常需要思想創(chuàng)新、體制機制創(chuàng)新。一句話,需要一批既有想法又有做法的人來上接政策、甚至直接設(shè)計政策,下推實踐、且能引領(lǐng)示范實踐。這樣的人不會自動出現(xiàn),也不能靠常規(guī)的‘國培’‘省培’手段來培養(yǎng)。在這種背景下,我們借鑒經(jīng)濟等社會領(lǐng)域培養(yǎng)高級別人才的做法,打造‘領(lǐng)軍人才’的念頭就產(chǎn)生了。”江蘇省教育廳職教處馬萬全先生介紹。

在當(dāng)年關(guān)于“領(lǐng)軍人才”培養(yǎng)的文件和報道中這樣寫道,“選拔和培養(yǎng)一批適應(yīng)江蘇職業(yè)教育改革發(fā)展需要的高素質(zhì)、復(fù)合型領(lǐng)軍人才”;“打造一批掌握國內(nèi)國際職業(yè)教育理論、具有較強教育教學(xué)、管理和科研能力的職業(yè)教育領(lǐng)軍人才,引領(lǐng)職業(yè)教育科學(xué)發(fā)展”,“成長為職業(yè)教育實踐的思考者、思考的實踐者,教育的創(chuàng)新者、創(chuàng)新的教育者”。畢竟,首批70名培養(yǎng)對象是從當(dāng)時全省3000多名校長和40000多名教師中遴選而出,市縣推薦加個人研究成果和工作實績的評定,百千人里挑出一個,應(yīng)該說,這樣的期許是有現(xiàn)實基礎(chǔ)的。再看第一次集中學(xué)習(xí)的課程設(shè)計:由北京大學(xué)、中國社科院等知名專家學(xué)者所做“創(chuàng)新思維與領(lǐng)導(dǎo)決策藝術(shù)”“中國宏觀經(jīng)濟及長三角產(chǎn)業(yè)走勢分析”“企業(yè)核心競爭力的分析與形成”“多元智能理論與素質(zhì)教育”“社會轉(zhuǎn)型與轉(zhuǎn)型時期的社會問題”“品牌建設(shè)與經(jīng)營”“中西文化之比較”“企業(yè)執(zhí)行力”等講座,產(chǎn)業(yè)、企業(yè)的因素較多,還未脫經(jīng)濟界的底子,當(dāng)然也有舉辦者“跳出學(xué)校看職校、跳出教育看職教”的用意在。同時為了最大限度地發(fā)揮學(xué)習(xí)效益,每次集中學(xué)習(xí)還要求省內(nèi)各地市教育局的分管局長、職業(yè)教育處處長、職教教研機構(gòu)負(fù)責(zé)同志都能參加,省廳職教處則是全員參與。徐萍女士回憶,“當(dāng)時住的地方離上課的教室單程要走半個小時,可大家一路上有說有笑,也沒覺得怎么遠”。

現(xiàn)在回顧首屆“領(lǐng)軍人才”的培養(yǎng),最突出的應(yīng)是其“首創(chuàng)”精神。比如確定了學(xué)習(xí)形式:定期集中學(xué)習(xí),有國內(nèi)知名高校的在校學(xué)習(xí)加參觀考察、境外研修和實踐鍛煉等途徑;確定了班額和管理者:校長班30人,由南京大學(xué)負(fù)責(zé)日常學(xué)習(xí)管理,教師班40人,由東南大學(xué)負(fù)責(zé)日常學(xué)習(xí)管理;比如人員遴選方式:地方推薦加組織者評選,等等。而最根本的,是在職教隊伍建設(shè)中確立了“領(lǐng)軍人才”這種形式,以培代評,為我省職教事業(yè)發(fā)展準(zhǔn)備了一支生力軍。正如2010年10月,基于本屆“領(lǐng)軍人才”培養(yǎng)成效調(diào)查的《服務(wù)于經(jīng)濟社會發(fā)展的江蘇省職業(yè)教育領(lǐng)軍人才成長研究》一書面世時,華東師范大學(xué)石偉平教授在其序言中所言,這一培養(yǎng)制度所“產(chǎn)生和積累的人力資本、社會資本,乃至產(chǎn)生的社會影響力,必將為江蘇職業(yè)教育事業(yè)的發(fā)展提供持久的動力”。

“領(lǐng)軍”二屆:在游泳中學(xué)游泳

2011年8月20日,第二屆江蘇職業(yè)教育領(lǐng)軍人才高級研修班在清華大學(xué)開班。在開班儀式上,江蘇省教育廳楊湘寧副廳長對“領(lǐng)軍人才”二屆學(xué)員表達了要求和期望:“目前我省職業(yè)教育體制改革、創(chuàng)新發(fā)展的任務(wù)十分繁重,創(chuàng)建改革發(fā)展示范學(xué)校,打造高水平示范性實訓(xùn)基地,建設(shè)與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)高度吻合的品牌特色專業(yè)、深化教育教學(xué)改革等,既需要高超前瞻的視野,更需要腳踏實地的作風(fēng);既需要苦心孤詣的鉆研,更需要熱忱忘我的創(chuàng)業(yè)。要跳出教育看教育,走出江蘇看江蘇,下大功夫刻苦鉆研政治、經(jīng)濟、科學(xué)、管理等領(lǐng)域的理論和業(yè)務(wù)知識,切實提高理論修養(yǎng)、研究水平、實踐能力,用新的眼光分析形勢,新的思維研究問題,新的思路化解矛盾,新的辦法謀求超越,為全省乃至全國職業(yè)教育的新發(fā)展積累經(jīng)驗,發(fā)揮榜樣示范和引領(lǐng)作用。”正是由于在“十一五”建設(shè)期間“領(lǐng)軍”一屆的出色表現(xiàn),使得在“十二五”的開局之年,職業(yè)教育的人才儲備工作首先被主政者提上議事日程,“領(lǐng)軍人才”培養(yǎng)工程自此成為固定舉措并有序延續(xù)。

“領(lǐng)軍”二屆的培養(yǎng)工作在前一屆的基礎(chǔ)上更為完備:每屆學(xué)制固定為兩年,每年集中培訓(xùn)6周。加強了過程管理,研修全程都有不同形式的考核并將結(jié)果填寫進《學(xué)員手冊》中,《手冊》包括“研修期間課程記錄”“研修期間省集中考察、實踐、作業(yè)記錄”“研修期間個人參加全國、省、市重大活動記錄”“研修期間教科研記錄”“研修期間獲獎記錄”“研修期間學(xué)習(xí)考勤記錄”“研修總結(jié)”等項,結(jié)合各類證明材料形成學(xué)員檔案,并作為結(jié)業(yè)憑據(jù)。另一重大進展是將“領(lǐng)軍”學(xué)員作為一支整體專業(yè)力量參與到省級層面上的改革發(fā)展進程中來,突破了只能“領(lǐng)”一地、一校、一專業(yè)之“軍”的局限。

二屆學(xué)員參與了省高水平示范性實訓(xùn)基地視導(dǎo)、品牌特色專業(yè)視導(dǎo)和三項管理規(guī)范檢查,這些活動,出發(fā)之前有輔導(dǎo)、要求,回來之后有反饋、匯報,“既全面了解視導(dǎo)、檢查情況,也考察學(xué)員的綜合能力和學(xué)習(xí)收獲”。二屆教師班學(xué)員許曙青說,平時自己只能在學(xué)校里轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),最多也就是到市里,眼界只有這么點寬。在視導(dǎo)、檢查這些活動中,就能從一個較高的層面來把握問題,對平時接觸不到的領(lǐng)域進行思考,還能吸取其他學(xué)校建設(shè)中的經(jīng)驗和教訓(xùn),獲益匪淺。

就是常規(guī)的考察交流活動,在二屆培養(yǎng)中也增加了目的性。在參觀了湖南民政學(xué)院、廣東胡錦超職業(yè)技術(shù)學(xué)校數(shù)字校園建設(shè)情況后,二屆學(xué)員被要求在“江蘇職教網(wǎng)”中率先開設(shè)個人空間,這是一項作業(yè),也是一種示范。

集中學(xué)習(xí)與個人自修互補,理論研究與實踐探索結(jié)合,目標(biāo)導(dǎo)向,過程控制,這是“領(lǐng)軍”二屆的特色,也是“領(lǐng)軍人才”培養(yǎng)制度的進一步細(xì)化與完善。

“領(lǐng)軍”三屆:實干就是未來

2013年8月19日,又一屆“領(lǐng)軍人才”高級研修班在南京大學(xué)開班。

“領(lǐng)軍”三屆似乎從一開始就顯示了其務(wù)實和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)。首先,這一屆的開班沒有追求北大、清華的光環(huán),而是立足本土,腳踏實地。其次,這一次的集中學(xué)習(xí),特別邀請了揚州商務(wù)高職校校長周俊、常州劉國鈞高職校校長王亮偉作為主講成員,向?qū)W員傳遞現(xiàn)代學(xué)校管理和校園文化建設(shè)的先進理念與成功做法——這也是職業(yè)學(xué)校一直以來辦學(xué)的熱點和難點;還有關(guān)于“后金融危機”“大數(shù)據(jù)時代”“中國夢”等一些現(xiàn)實感和時效性較強的主題講座,立足當(dāng)下。再次,這屆學(xué)員從一開班就領(lǐng)了任務(wù),起草省“名師工作室”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。以前這類省級標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)計往往是有限的專家在有限的時間里閉門造車,局限性較大;而現(xiàn)在引入“領(lǐng)軍”學(xué)員的集體智慧,一方面使他們的“引領(lǐng)”作用從操作層面上升到理念層面,另一方面,這種標(biāo)準(zhǔn)從現(xiàn)實中來,將來再到現(xiàn)實中去,更為實用、有效。這是立足實踐。

針對前一屆“領(lǐng)軍”人才遴選中的問題,本屆在學(xué)員人選的確定上也頗費了一番腦筋:在推薦環(huán)節(jié),就要求學(xué)校推薦要經(jīng)校內(nèi)公開、民主評議,市教育局推薦要進行公開選拔,省教育廳經(jīng)面試和考察后再確定人選,校、市、省三級人選要分別進行不少于5天的公示,有幾位候選者就因為程序不規(guī)范而被刷下來。在面試環(huán)節(jié),采取8人無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的面試形式,由資深職校校長、人事部門專家、職能處室領(lǐng)導(dǎo)組成評委團,校長班談“增強職業(yè)教育吸引力”,教師班談“提升職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量”,從思辨能力、業(yè)務(wù)能力、影響力、表達能力、領(lǐng)悟能力、個性魅力6個方面綜合打分,按分?jǐn)?shù)從高到低確定入圍人選,校長班淘汰35%,教師班淘汰42%。根據(jù)面試成績,結(jié)合本人實績,兼顧區(qū)域發(fā)展,最終有32位校長和40位教師被選,組成了“領(lǐng)軍”三屆的陣容。

篇(7)

教師教學(xué)自查報告[1]為了進一步加強教育教學(xué)常規(guī)管理,全面推進素質(zhì)教育,切實提高學(xué)校課堂教學(xué)質(zhì)量。我校在接到縣教育局關(guān)于開展中小學(xué)教學(xué)工作視導(dǎo)檢查的通知后,對照標(biāo)準(zhǔn),就學(xué)校的各項教學(xué)常規(guī)管理工作進行了認(rèn)真的自查,現(xiàn)將檢查情況匯報如下:

一、教學(xué)管理

1、嚴(yán)格按課程計劃開設(shè)課程,每學(xué)期有新排課程總表。學(xué)校每學(xué)期均根據(jù)山東省頒發(fā)的學(xué)校課程開設(shè)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格落實,既不多開課程,也決不少開課程,嚴(yán)把課程關(guān)、課時關(guān),并能科學(xué)規(guī)劃,重新設(shè)計課程總表,并將班級課程表、作息時間表上墻,及時向教師、家長公布。

2、學(xué)校有教學(xué)常規(guī)管理實施細(xì)則和分學(xué)年(期)的教學(xué)活動計劃,同年級學(xué)進度,教師有所有任教學(xué)科的分學(xué)期(年)教學(xué)計劃。

3、學(xué)校建立了教學(xué)管理實施細(xì)則,從教學(xué)計劃的制定、設(shè)計到備課,上課、學(xué)生的作業(yè)、教研活動等均制定了相應(yīng)的管理制度來規(guī)范教師的教學(xué)行為,提高學(xué)校教師的整體教學(xué)質(zhì)量。

4、實行行政領(lǐng)導(dǎo)包教研組、備課組制度。包組領(lǐng)導(dǎo)采取循環(huán)聽課的方法,爭取一個月在蹲點的年級聽課一個輪回,積極與教師交流,促進教師提高課堂教學(xué)水平。

為了使教學(xué)常規(guī)管理能持之以恒地堅持下去,學(xué)校中層以上的領(lǐng)導(dǎo)首先做持之以恒的表率,身體力行。要求教師堅持每學(xué)期聽課不少于30節(jié),校長聽30節(jié),中層干部聽40節(jié),關(guān)注教師課堂表現(xiàn),向40分鐘要質(zhì)量。

二、教學(xué)工作

1、重視集體備課

本學(xué)期,我校對教師提出教學(xué)常規(guī)“六認(rèn)真”的要求,強調(diào)認(rèn)真?zhèn)湔n是每位教師的職業(yè)底線,備課除了課前學(xué)習(xí)課標(biāo),課中做到備教材、備學(xué)生、備教法等常規(guī)之外,積極倡導(dǎo)發(fā)揮教研組集體的智慧,重視集體備課。各教研組堅持每周在同年級同學(xué)科中開展一次集體備課。備課做到有三定:定時間、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人,運用集體智慧,幫助個人設(shè)計教案。

備課提前一周,精心備好每一課,沒有出現(xiàn)無教案進課堂的現(xiàn)象。教案教學(xué)目標(biāo)要明確,重難點、教學(xué)準(zhǔn)備、板書設(shè)計等要齊全,有教詳細(xì)的教學(xué)過程,合理的教學(xué)方法,字跡工整、清晰。有教學(xué)反思,反思,內(nèi)容多是教學(xué)過程中教師的想法、做法,學(xué)生在課內(nèi)的反應(yīng)情況及學(xué)生作業(yè)反饋等。教導(dǎo)處進行定期或不定期檢查,檢查之后資料作為個人業(yè)務(wù)檔案。

2、課堂教學(xué)是主陣地,是提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵,因此要體現(xiàn)“新課程標(biāo)準(zhǔn)”的理念,認(rèn)真處理好學(xué)、教、練三者的關(guān)系。要構(gòu)建素質(zhì)教育的課堂教學(xué)氛圍,在師生平等的基礎(chǔ)上強調(diào)教學(xué)互動,在教學(xué)過程中要留有足夠的時間和空間給學(xué)生思考和活動;善于用激勵的語言鼓勵學(xué)生大膽創(chuàng)新,培養(yǎng)學(xué)生的問題意識,探究精神和科學(xué)態(tài)度;要重視基礎(chǔ)知識、基本技能的教學(xué),并充分關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)過程、情感態(tài)度和價值觀的培養(yǎng);把培養(yǎng)學(xué)生良好的心理素質(zhì)和健康的審美情趣列入教學(xué)目標(biāo);積極幫助和指導(dǎo)學(xué)生建立適合自己特點的學(xué)習(xí)方式,鼓勵合作學(xué)習(xí)、探究學(xué)習(xí),促進師生之間相互交流,相互溝通,共同發(fā)展,尊重學(xué)生人格,幫助學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣;充分利用優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源的共享或自制課件來優(yōu)化教學(xué)過程,激發(fā)學(xué)習(xí)興趣,注意發(fā)揮學(xué)生的主體作用,讓學(xué)生在課堂教學(xué)中學(xué)會知識的遷移,得到創(chuàng)新的啟迪,體驗成功的喜悅,獲得更多的知識。

3、教師精心布置作業(yè),加強針對性,體現(xiàn)靈活性,提倡分層布置作業(yè),控制學(xué)生的課外作業(yè)量。語文忌死抄、死背,注重積累性、應(yīng)用性作業(yè)的布置,數(shù)學(xué)忌機械、重復(fù)性作業(yè),注重實踐性、應(yīng)用性作業(yè),其他各學(xué)科也應(yīng)創(chuàng)造性地布置作業(yè)。各年級扎扎實實抓好寫字工作,嚴(yán)格抓好學(xué)生的寫字質(zhì)量。作業(yè)批改認(rèn)真、及時、正確,還進一步加強面批的次數(shù)。

三、教學(xué)教研

1、校本教研

堅持以發(fā)展為主題,以關(guān)注學(xué)校發(fā)展為根本,以促進師生的發(fā)展為宗旨,以新課程實驗過程中所面對的各種具體問題為對象,以教師為研究的主體,開展形式多樣的校本教研活動,學(xué)校教研氛圍濃厚,有力推動了學(xué)校教育教學(xué)工作的可持續(xù)發(fā)展。

2、區(qū)域教研

積極參加縣市教研室組織的教研活動,且承擔(dān)了好幾學(xué)科的集體備課。

我校以本次視導(dǎo)為契機,通過教學(xué)工作自查自究,使我們發(fā)現(xiàn)了存在的問題和不足,找到了今后努力的方向。我們將針對這些問題和不足,下大力氣進行整改,使垛石鎮(zhèn)索廟小學(xué)的教育教學(xué)常規(guī)工作再上一個新的臺階。

教師教學(xué)自查報告[2]為了更好推動我校各項工作的開展,按照“抓安全、上質(zhì)量、求和諧、謀發(fā)展”的目標(biāo),根據(jù)《任丘市2010年度中小學(xué)教育教學(xué)考核標(biāo)準(zhǔn)》對我校的教育教學(xué)工作進行了認(rèn)真自查,現(xiàn)把自查情況報告如下:

一、教育教學(xué)與管理

1、嚴(yán)格執(zhí)行國家頒布的新課程計劃,教材齊全,開全課程,開足課時,按課程標(biāo)準(zhǔn)進行教學(xué),較好地完成了各項教學(xué)任務(wù)。

2、學(xué)校根據(jù)《出岸中學(xué)章程》制訂了一系列規(guī)章制度,教學(xué)管理、教師管理、學(xué)生管理、后勤管理等工作納入制度化軌道,推動了學(xué)校各項工作的開展。

3、學(xué)校注重環(huán)境管理,校內(nèi)凈化、綠化、美化,樓道有文化長廊、墻壁整潔;各種布置體現(xiàn)規(guī)范性、教育性和示范性,在環(huán)境布置中體現(xiàn)文化品位。學(xué)校重視校本文化建設(shè),建有《感恩》和《中國的世界之最》為主題的文化長廊。學(xué)校重視第二課堂活動,開展了主題詩歌朗誦會、拔河比賽、班級乒乓球比賽、班級之星評比等豐富多彩的活動。

4、我校嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)籍管理和招生工作的有關(guān)規(guī)定,學(xué)籍管理程序和手續(xù)規(guī)范,實行電子學(xué)籍管理,學(xué)生人人有學(xué)籍檔案,內(nèi)容按規(guī)定填寫,學(xué)生評語體現(xiàn)個性。

5、學(xué)校把德育工作放在首位,加強學(xué)生養(yǎng)成教育,從培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、行為習(xí)慣入手,通過家長學(xué)校、主題校會、主題班會等形式開展了豐富多彩的主題教育活動。堅持德、智、體、美等全面發(fā)展,重視德育、體育與健康教育和美育工作,有計劃、檢查、總結(jié)和匯報制度;有主題教育全校活動記錄、班會活動記錄和團隊活動記錄;學(xué)校重視禮儀教育、誠信教育,張貼中學(xué)生守則和行為規(guī)范,并有具體措施貫徹落實;學(xué)生養(yǎng)成了使用文明禮貌用語的習(xí)慣,校風(fēng)、校紀(jì)良好;學(xué)校重視法制教育,設(shè)有法制副校長,有法制教育活動記錄,在校生無違法犯罪現(xiàn)象;學(xué)校重視心理健康教育,能夠通過多種途徑對學(xué)生進行心理咨詢,收到了良好效果。

6、學(xué)校落實全市中小學(xué)健康60分行動計劃,堅持大課間、課外體育活動,確保學(xué)生每天1小時活動時間。體育與健康教育課、音樂、美術(shù)按課程標(biāo)準(zhǔn)開課率達到100%,并組織開展班機籃球賽、乒乓球比賽、拔河比賽、中小學(xué)生藝術(shù)節(jié)、科技活動,《國家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》數(shù)據(jù)已按時上報。

7、學(xué)校堅持學(xué)生全體發(fā)展和主動、健康發(fā)展,有后進生轉(zhuǎn)化記錄的具體實施方案,并抓好落實,開設(shè)了進步獎。無按考試成績排座位、體罰或變相體罰學(xué)生,歧視后進生、隨意勸退或開除學(xué)生現(xiàn)象。

8、學(xué)校有適合自身特點的校風(fēng)、教風(fēng)和班風(fēng);有校歌、校徽、校刊,校歌人人會唱;實行升國旗、唱國歌制度,利用國旗下的講話加強中小學(xué)生的思想政治工作。

9、堅持學(xué)校教育和家庭、社會教育相結(jié)合,家長學(xué)校按計劃有針對性的定期召開,收到了良好效果;學(xué)校同鎮(zhèn)派出所開展了共建活動,聘請所長學(xué)校的法制副校長;敬老院為學(xué)校的校外教育基地,團隊定期組織活動,支教大學(xué)生定期組織學(xué)生到出一村白奶奶家開展活動,受到了領(lǐng)導(dǎo)的贊揚。

10、學(xué)校制定了控輟保學(xué)的具體、有效的措施,年輟學(xué)率得到了有效地控制,對貧困生進行了有效地資助,收到了良好的成效。

11、圖書室、實驗室、微機室等各室管理規(guī)范、制度齊全并上墻,理、化、生實驗、信息技術(shù)課程教學(xué)及上機操作課嚴(yán)格按照課程設(shè)置要求設(shè)置并開設(shè),多媒體教室的利用率大大提高。

12、學(xué)校制訂了《住宿生管理條例》,加強對住宿生的管理,宿舍整潔衛(wèi)生,單人單床,室內(nèi)物品擺放整齊,無異味;注重宿舍文化建設(shè);廁所潔凈衛(wèi)生。

13、學(xué)校食堂管理規(guī)范,周邊無污染源,學(xué)生餐廳和操作間、儲藏間整潔衛(wèi)生;炊管人員講究個人衛(wèi)生,并能做到持證上崗,有健康證;飯菜品種多樣,質(zhì)量高且價格適當(dāng),飲水供應(yīng)充足,學(xué)生滿意度高。

14、有健全的安全教育與管理制度,落實具體安全崗位責(zé)任制,措施到位,學(xué)校加強應(yīng)急管理工作,各種應(yīng)急預(yù)案完備;堅持《學(xué)校工作一日查制度,和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,校園周邊環(huán)境治理到位。

15、有達標(biāo)的校務(wù)公開欄,公開及時、內(nèi)容真實、全面、程序規(guī)范。

二、現(xiàn)代技術(shù)教育與實驗教學(xué)

16、學(xué)校各室齊全,農(nóng)遠工程衛(wèi)星接收播放室、教學(xué)光盤播放室有專人負(fù)責(zé),重視了專業(yè)教室的使用。

17、各室規(guī)章制度齊全,賬簿、檔案、記錄、計劃、總結(jié)齊全,物品擺放整齊,無塵土,張貼規(guī)范,有專(兼)職實驗管理人員。

18、各室儀器設(shè)備擺放整齊,合理、存取方便,分類明確、有編號和櫥目標(biāo)簽,有自制教具專櫥,儀器設(shè)備完好率95%以上,有維修工具,化學(xué)藥品專櫥存放,有危險品專柜,并實行了雙人雙鎖管理,水、電到位。

19、教師演示實驗通知單和實驗記錄,實驗課教案、分組實驗通知單和記錄,學(xué)生實驗報告齊全,演示實驗開出率100%,分組實驗開出率98%以上。

20、有實驗操作考試制度,定期組織考試,有學(xué)生課外科技小組,并開展自制教具活動,田占峰老師的自制教具獲省級獎。

21、圖書室、閱覽室,生均圖書達標(biāo),用中圖法對圖書分類編號,書標(biāo)色標(biāo)統(tǒng)一,有足夠的書架、報架,借閱手續(xù)齊全,開展多種形式的閱讀指導(dǎo)課活動,圖書利用充分,實行開架借閱。

22.學(xué)校建有門戶網(wǎng)站,網(wǎng)站能及時更新,并能利用網(wǎng)站平臺為教育教學(xué)服務(wù),起到宣傳教育政策以及學(xué)校形象的作用,網(wǎng)站首頁建有校內(nèi)資源鏈接入口

23、學(xué)校建有學(xué)校網(wǎng)站,利用學(xué)校網(wǎng)站加強領(lǐng)導(dǎo)與教師、教師與學(xué)生、學(xué)校與家長間的互動交流,教育教學(xué)活動以及辦公網(wǎng)絡(luò)化,網(wǎng)絡(luò)使用正常。

24、學(xué)校充分利用教學(xué)光盤播放室、衛(wèi)星接收播放室、計算機教室、多媒體教室、語音室為教育教學(xué)服務(wù),使用每周課時數(shù)15節(jié)以上。衛(wèi)星資源接收完整、整理合理,計算機教室、語音室有上機記錄、教學(xué)計劃、教案、維修保養(yǎng)記錄以及課程表等,各室的使用記錄齊全,多媒體教室、衛(wèi)星接收播放室有教師自制課件集錦以及使用教案等資料,開展了教師課件評比活動。

25、各教研組配備了高配置的貝殼辦公電腦,教師充分利用備課系統(tǒng)使用農(nóng)遠資源以及河北省遠程教育資源進行備課。

26、學(xué)校有專人對農(nóng)遠資源以及河北遠程教育資源(冀教版)進行整合,建立校本資源庫,是河北遠程教育學(xué)校會員。

三、教學(xué)與教科研工作

27、校長和班子成員有較高的教育理論水平,校長在全國校長培訓(xùn)班學(xué)習(xí)中獲得了99分的成績,重視教學(xué)和管理研究,寫出了一些有價值的論文,校長對教師進行培訓(xùn),舉辦理論講座,并走上課堂上示范課;校長及班子成員經(jīng)常深入課堂聽課,參加校本培訓(xùn)和校本教研,參與學(xué)校的教育教學(xué)活動

28、教師學(xué)歷全部達標(biāo);普通話標(biāo)準(zhǔn),板書整齊、漢字規(guī)范,能制作簡單教具和課件,會用電腦,有完成學(xué)科知識教學(xué)、信息技術(shù)教學(xué)、實驗教學(xué)等所需要的專業(yè)技能;有較強語言表達能力,了解學(xué)生的年齡特點和學(xué)習(xí)情況,有對學(xué)生實驗活動、實踐活動、創(chuàng)新活動指導(dǎo)的能力;把作業(yè)指導(dǎo)作為了解教學(xué)效果和學(xué)生水平的重要工作,做到了課內(nèi)外作業(yè)及時批改;任教學(xué)科期末、學(xué)年學(xué)生成績考查高于校內(nèi)平均水平;沒有不及格的學(xué)生。

29、通過組織學(xué)習(xí)培訓(xùn),學(xué)校建立了新的課程觀,樹立新的學(xué)生觀,轉(zhuǎn)變教學(xué)觀;大部分教師有終身學(xué)習(xí)的意識和行動;積極反思自己的教育觀念、教學(xué)行為,主動進行教學(xué)方式的改革,積極參加校本教研活動,專業(yè)水平不斷提高;主持了任丘西片(片)校本教研主題研究活動。

30、學(xué)校開展了構(gòu)建高校課堂實踐活動,按照“全面分析、準(zhǔn)確定位、重點突破、全面提升”的工作思路,引領(lǐng)教師“開展自己的教學(xué)研究,解決自己的教學(xué)問題,改善自己的教學(xué)實踐,構(gòu)建科學(xué)的高校課堂”,深入開展了深化課程改革、構(gòu)建高效課堂實踐活動。教師認(rèn)真研究教材,部分學(xué)科實行了集體備課,準(zhǔn)確把握教學(xué)目標(biāo)(三維);合理地利用現(xiàn)代教育技術(shù)和傳統(tǒng)教學(xué)手段;教學(xué)方式的選擇有利于課堂教學(xué)目標(biāo)的實現(xiàn);能對課堂活動過程進行有效的引導(dǎo),做到放得開、收得攏;能通過課堂教學(xué)過程評價,引導(dǎo)、調(diào)控教學(xué)活動,引導(dǎo)學(xué)生的創(chuàng)新與實踐。學(xué)生積極主動參與學(xué)習(xí)活動;形成并掌握所學(xué)知識和技能;通過學(xué)習(xí)活動對個人及社會的相關(guān)問題形成正確的認(rèn)識。

31、教師積極撰寫論文、參加教學(xué)技能比賽或輔導(dǎo)學(xué)生參加比賽并獲獎。有教師獲獎。

32、從學(xué)校實際出發(fā),不照搬某種模式,不追求“宏偉”目標(biāo)。以“有效的教,促進高效的學(xué)”的理念為指導(dǎo),通過“學(xué)習(xí)、實踐、反思、交流、合作”的實踐策略,提高教師設(shè)計、實施、評價、反思教學(xué)的能力。努力探索常態(tài)教學(xué)條件下,實現(xiàn)三維目標(biāo)的有效教學(xué)方式。他們按照“分項實施、重點突破”的策略,從研讀教材、規(guī)范學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣、優(yōu)化教學(xué)設(shè)計和作業(yè)設(shè)計等環(huán)節(jié)入手,向“課堂45分鐘要效率”提高課堂實效。學(xué)校對本校教師隊伍現(xiàn)狀和實施新教材中的現(xiàn)實問題有全面的分析和反思,制訂了促進教師專業(yè)水平、理論水平、教學(xué)能力不斷提高的計劃、措施和目標(biāo)。

少妇一区二区三区乱码| 男人鸡巴插进女人逼逼视频| 亚洲欧美国产网爆精品| 国产乱码日韩一区二区三区| 人妻中文字幕一区二区二区| 亚洲欧美国产制服自拍| 日韩网站在线观看中文字幕| 99久久国产亚洲综合精品| 少妇无码一区二区三区免费| 日韩人妻系列在线视频| 最新国产欧美一区二区三区| 日韩在线视频观看中文字幕| 久久久久精品亚洲av| 久久机热免费视频观看| 婷婷人妻免费视频网站| 婷婷国产亚洲性色av网站| 91丝袜精品久久久久久 | 日韩精品在线视频中文字幕| av青娱乐在线播放| 一区二区三区中文字幕自拍偷拍| 美女被爽到高潮娇喘视频| 99精品视频一区在线播放 | 未成年禁止观看的视频在线观看| 欧美日韩午夜激情福利| 中文字幕丝袜乱一区三区| 日韩av高清区二区三区| 免费观看妇女A级视频| 国产熟女一区二区三区五月婷小说| 黄片视频在线免费观看国产| 国产大尺度午夜福利视频| 日本欧美一区日韩欧美| 成年人免费在线看片网站| 亚洲av色戒一区二区三区| 女性裸体的视频免费看久久久| 毛片av中文字幕一区二区| 少妇精品一区二区三区少妇 | 精品丝袜美腿诱惑福利在线观看| 亚洲中文字幕潮喷亚洲| 国产成人在线视频一区二区三区| 无码人妻一区二区三区免费视频| 亚洲av熟女国产片拍拍影片| 免费黄网站一区二区三区| 日韩精品视频在线观看一区二区三区| 国产日韩在线视看高清视频手| 大香蕉加勒比东京热| 国产一区二区三区精彩视频| 成年人在线观看为您提供优质| 欧美午夜福利在线电影| 国产日韩在线视看高清视频手| 午夜理伦影片中文在线观看| 亚洲精品久久麻豆蜜桃| 亚洲国产成人精品一区刚刚| 96综合精品一区二区三区| 国产又粗又猛又爽又黄的国| 婷婷人妻免费视频网站| 午夜直播福利在线视频| 成年女人看片永久免费视频| 在线观看一区二区中文字幕| 黄色三级不卡在线观看| 亚洲国产欧美精品在线看| 婷婷综合网在线观看| 亚州mv高清砖码区2022| 一区二区三区中文字幕自拍偷拍| 亚洲天堂成人在线免费网站| 青青草五月天在线视频| 国产饥渴熟女91专区| 永久天堂网av手机版不卡| 亚洲一区二区国产日韩| 国产原创自拍看在线视频| 久久青青草91在线视频| 日韩一区二区在线观看中文字幕| 国内自拍视频在线观看h| 一本色道久久亚洲综合 | 真实夫妻露脸自拍视频在线播放| 日韩欧美亚洲另类视频| 欧美日韩另类综合在线| 亚洲国产精品久久久久婷婷软件| 日韩av18在线观看| av免费大片在线观看不卡| VODAFONEWIFI巨大黑| 成人爽a毛片蜜臀av| 久久国产亚洲精选av| 男人的天堂啊啊啊啊| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 国产精品亚洲一级av第二区| 亚洲欧美国产网爆精品| 91福利天堂在线观看| 亚洲一区二区欧美人妻| 亚洲精品中文字幕一二| 激情五月天综合激情网| 日本加勒比中文在线一区| 日韩精品一二三四区| 人妻少妇精品视频专区二区三区| 黄色大片中文字幕在线免费观看| 日本美熟妇在线视频三区| 国产欧美日韩高清在线| 91精品午夜福利在线观看免费 | 人妻丰满熟妇啪啪区| 精品午夜在线播放视频| 亚洲人成伊人成综合久久| 久久人人精品一区二区| 好吊视的一区二区三区现频| 麻豆国产午夜在线精品| 亚洲高清视频区一区二区三| 一卡二卡三卡国色天香免费看| 日本中文字幕成人在线视频| 菠萝菠萝蜜视频在线免费观看| 老汉精品免费av在线播放| 久操视频这里有精品| 98无人区码一码二码三码视频| 中文字幕一二区二区三区| 久久国产精品亚洲艾草网| 欧美午夜激情视频在线播放| 亚洲精品在线观看一区二区三区 | 小骚货用大鸡巴操死你在线看| 国语精品91自产拍在线观看一区| 国产精品美女裸乱码裸体裸乳精品| 国产三级精品三级在专区精| 国内精品一区二区三区四 | 欧美亚洲国产精品久久久久| 久热色精品无码在线| 波多野结衣AV在线播放| 日本 欧美 国内 一区二区| 亚洲国产资源一区二区| 老司机精品视频一区二区三区| 国产精品美女裸乱码裸体裸乳精品| 水蜜桃精品视频在线观看| 中国老男人操逼视频| 藤井一夜和上司灌醉人妻链接| 嫩模精品视频在线观看| 国产经典精品一区二区三区| 午夜精品人妻久久久| 香蕉久久这里只有精品| 成人免费在线网站视频| 久久久久精品国产三级美国美女| 亚洲一区二区欧美人妻| 国产最黄视频免费观看| 日韩中文字幕精品久久| 欧美一区二区不卡顿| 国产私密熟女视频网站| 污污一区二区在线观看| 午夜a天堂一区二区三区| 国内精品一区二区三区在线观看| 插逼视频双插洞国产操逼插洞| 熟女在线亚洲一区二区| 2017天天天日日日色色色| 色爱区综合激情五月| 亚洲一区二区三区免费在| 一本高清码二区三区不卡| 午夜精品美女久久久久| 国产精品老熟女一区二区| 国产人妻人伦精品免费看| 99久久精品无免国产免费75 | 三区中文字幕在线观看| 韩国美女福利视频在线| 日本免费视频中文字幕| 免费av中文字幕一区二区三区| 91精品视频在线观看| 一本一本久久久精品综合不卡| 泰国三级大尺寸在线看| 国产又粗又猛又爽又黄的三级视频 | 国产精品丝袜久久久久久app| 玖玖爱视频国产精品视频| 久久精品国产亚洲沈樵| 黑夜在线拖拽不卡第一页| 波多野吉衣吹潮Av| 久操免费资源在线播放| 欧美一区在线视频播放| 午夜亚洲AV日韩AV无码大全| 欧美特别黄色免费在线观看| 欧美日韩国产综合精品| 久久亚洲中文字幕不卡一区二区| 国产精品久久久无码视频| 夫妻性生活黄色大片视频| 久久精品熟女亚洲av蜜臀| 亚洲欧美一区二区三区国产精图文 | 亚洲黄色性爱视频在线播放| 在线亚洲国产一区二区三区| 无遮羞动漫在线观看AV无码| 成人黄视频免费观看| 久久最黄性生活又爽又黄特级片 | 日韩一区二区免费高清在线观看| 天天舔天天射天天色| 亚洲另类欧美日韩一区| 午夜精品福利在线一区二区 | 成年人午夜福利在线播放 | 亚洲精品入口一区二区| 国产黄色av手机版在线观看| 在线不卡视频一区二区三区| 日韩精品人妻久久久一二三| 精品亚洲中文字幕av| 亚洲一区二区三区在线观看地址| 久久人人爽爽人久人爽av| 亚洲美女毛片在线视频| 91九色国产在线观看| 日韩人妻中文字幕精品| 91精品国产91热久久福利| 三上悠亚在线观看的吗| 91精品午夜福利在线观看免费| 91久久国产综合久久久| 国产大陆亚洲一区二区三区| 网爆白嫩美女精品国产| 色99视频在线观看| 好的一级毛片免费毛片直播| 国产精品自拍视频在线| 国产精品乱码久久久久| 日韩精品一区二区三区四区五区| 综合激情五月婷婷久久| 国产一级精品色特级色国产| 青青草原免费在线视频| 日本高清一区二区不卡| 国产一区二区三区口爆在线| 国产午夜一区二区三区视频 | 最好看的人妻中文字幕| 69精品久久久久人妻| 99久久精品人妻蜜臀涩爱漫| 国产精品国产三级国产潘金莲| 强贷色视频在线播放| 日韩精品人妻久久久一二三| 亚洲欧美另类日韩中文| 丰满少妇在线播放bd| 国产成人一区二区三区日韩精品人| 中文字幕熟妇人妻在线| 99精品高清一区二区| 在线观看免费日本一区| 少妇真人挤奶水magnet| 三上悠亚伦理在线观看| 国产私密熟女视频网站| 两个人的小森林在线播放高清| 高清性视频一区二区播放| 国产三级欧美日韩在线| 国产av熟女一区二区三区网页版| 黄片大全视频在线播放| 青草草免费在线观看视频| 欧美日韩高清午夜蜜桃大香蕉| 丰满人妻一区二区三区四区色| 午夜直播在线福利视频| 国产一区二区三区韩国| 亚洲欧洲精品一区二区三区野| 少妇的玉足让我爽翻天| 午夜精品久久久久久久爽懂色| 亚洲视频在线观看久久| 91香蕉视频在线播放| 国产办公室黑色丝袜在线播放| 国产精品久久久久久亚洲av| 欧美日本黑人一区二区| 日韩精品一区二区亚洲av观看| 一二三四区中文字幕在线| 美腿丝袜av+中文字幕| 日韩午夜a级免费视频| 精品久久婷婷免费视频| 99女福利女女视频在线播放| 国产自拍视频一区在线观看| 日本一区二区在线视频免费观看| 高清视频一区二区三区亚洲欧美 | 久久精品国产亚洲av大全| 日本理论三级在线观看| 国产一区二区三区精彩视频| 黑人巨大精品欧美一区二区三区| 777米奇色狠狠俺去啦| 久久毛片绝黄免费观看| 天天操天天日天天爽天天干 | 人人摸白虎逼一区二区三区| 日本亚洲视频免费在线看| 国产福利萌白酱视频资源福利| 欧美亚洲国产精品久久久久| 国产aaa精品自拍| 国产成人午夜欧美日韩精品乱码| 大屁股丰满女人一区二区| 国产传媒视频一区二区| 91超碰1024cao在线观看| 男女草逼视频网站大全| 久久毛片绝黄免费观看| 成人不卡视频在线观看| 国产成人午夜91精品| 日本中文字幕在线视频第一页| 国产内射视频在线免费观看| 欧美熟妇斩人妻白嫩大屁啪啪| 以色列女人操b视频在线| 午夜直播在线福利视频| 国产av人人夜夜澡人人爽app| 成人激情视频在线免费观看| av网站免费av网站免费| 午夜精品一区二区三区久久久| 亚洲一区二区视频在线| 国产精品一区二区韩国av| 婷婷一区二区三区四区五区| 青青草原在线免费播放视频| 美女黄色午夜福利网站| 欧美日韩国产精品一区在线| 亚洲乱色熟女一区二区三区污污 | 国产自拍视频在线观看| 91麻豆精品国产综合久久久| 日本第一毛片东京热| 亚洲国产精品久久久久婷婷软件 | 亚洲国产日韩精品一区| 丝袜美女视频一区二区三区| 欧美孕妇孕交猛烈进入| 色婷婷久久亚洲综合看片| 人妻日韩亚洲精品视频| 国产精品无套内射迪丽热巴| 18禁高潮出水呻吟娇喘蜜芽| 在线不卡视频一区二区三区| 亚洲乱码国产乱码精品精奸| 仙仙桃白丝自慰一区二区的| 欧美日韩伦理中文字幕| 一区二区三区四区在线精品视频| 精品推荐在线观看av| 一本大道大香蕉手机在线| 国产av人人夜夜澡人人爽app| 黄污网站国产在线观看| 激情视频网站在线播放色| 91久久福利国产成人精品| 户外操美女逼逼中国| 青青草视频在线你懂的| 99精品视频一区在线播放| 国产福利萌白酱视频资源福利 | 久久精品国产亚洲av不卡网站| 亚洲精品入口一区二区| 亚洲激情三级视频在线看| 国产欧美日韩精品综合在线| 在线播放中文字幕日韩| 99爱精品视频在线视频| 亚洲欧美日韩中文在线专区| 亚洲av色图一区二区三区| 日本免费三区二道视频| 亚洲成熟女人一区二区三区| 免费黄网站一区二区三区| 一区二区三区精彩午夜视频| 一区二区三区四区中文字幕av| 最新国产欧美一区二区三区| 国产又黄又粗又爽一区二区| 日本免费全黄少妇一区二区三区 | 最新日韩精品视频免费在线观看| 精品女厕偷拍一区二区三区| 日韩字幕无线乱码免费| av网站免费av网站免费| 国产无套内射小骚货| 国产精品丝袜熟女系列| 一本大道无香蕉综合在线| 精品熟女人妻在线视频| 欧美亚洲国产精品久久久久| 人妻夜夜爽天天爽二区麻豆AV| 中文字幕av一区三区| 亚洲伊人粉嫩av蜜臀av| 啪啪啪啪啪啪啪伦理片| 韩国日本精品福利专区| 欧美日韩乱一区二区三区| 日本久久视频在线观看| 久久中文字幕成熟人妻| 欧美专区一区二区香蕉| 精品视频一区二区三区免费看| 久久久91精品国产一区二区三区| 熟女视频在线播放一区| 精品熟女人妻在线视频| 亚洲伊人久久大香蕉| 香蕉多少片叶子结果| 国产精品丝袜熟女系列| 午夜av内射一区二区三区| 人妻一区二区中文字幕在线| 激情视频中文字幕精品| 丝袜美腿玉足一二三区| 日本欧美一区日韩欧美| 亚洲狠狠婷婷综合久久| 成人激情视频在线免费观看| 亚洲国产日韩一区精品| 一二三四区中文字幕在线| 99精品高清一区二区| 人妻丰满熟妇啪啪区| 播放电影三级黄色片| 亚洲人成精品久久久久桥网站| 91成年女人午夜毛片免费| 亚洲欧美成人激情一区二区三区| 欧美一区二区三区色呦视频| 色悠悠在线操综合网| 免费一级黄色好看的国产| 欧美性爱精品在线免费观看| 麻麻张开腿让我爽了| 啄木乌欧美一区二区三| 成人av中文字幕在线| 国产一级性生活黄色片| 久久色在线免费视频观看| 久久精品人妻一区二区三区蜜柚| 久久久精品亚洲一区二区三区| 国产日韩中文字幕在线看| 菠萝菠萝蜜视频在线免费观看| 中文字幕日韩精品一区| 欧美极品一区二区三区在线| 欧美激情成人一区二区三区| 美女扒开双腿让男人捅个爽| 久久久久精品国产三级美国美女| 日韩女优中文字幕68| 在线观看免费不卡网站| 最新国产主播一区二区| 国产日韩欧美在线二区| 99视频精品国产在线视频| 精品国产仑片一区二区三区 | 性生活各种姿势视频| 国产又大又长又粗又爽视频免费观看 | 在线亚洲国产一区二区三区| 中文字幕免费视频日韩| 色哟哟免费专区国产精品| 国产精品丝袜熟女系列| 美女玩鸡巴免费高清观看| 欧美 亚洲 另类 偷拍| 蜜桃精品一区二区三区在线| 韩国午夜精品福利视频| 日日夜夜精选免费视频| 鸡巴好涨想插逼视频| 婷婷开心五月综合基地| 一本色道久久亚洲综合| 国内精品一区二区三区在线观看| 亚洲欧美日韩免费一区| 激情内谢亚洲一区二区三区爱妻| 一区在线播放观看视频| 把男人的鸡鸡插进女生的屁股| 午夜直播在线福利视频| 亚洲黄色性爱视频在线播放| 天天操天天揉揉女明星全裸体| 免费成年网站在线观看视频| 无码人妻丰满熟妇区毛片18| 国产日本欧美中文字幕| 国产一级做a爰片久久| 欧美日韩一区二区激情在线| 亚州mv高清砖码区2022| 国产一区二区三区很黄很爽| 古代女子对男子的尊称| 国产一区二区亚洲人妻精品| 天堂精品亚成av人片在线观看| 人妻日韩精品中文字幕| 久草精品在线播放视频| 日本人妻少妇风流视频| 欧美午夜激情视频在线播放| 男女啊灬啊灬啊灬快灬深视频| 成人免费无码精品国产电影在线| 日韩欧美综合久久久久| 国产欧美一级香蕉在线视频| 国产成人自拍三级视频| 亚州mv高清砖码区2022| 国产一区自拍视频在线观看| 一区二区三区偷拍女厕| 国产一区二区三区高清免费视频| 91亚洲国产成人精品性色精品| 丰满肥臀大屁股熟妇激情热舞 | 色爱亚洲av色先锋资源站| 熟女大屁股一区二区免费| 免费av中文字幕一区二区三区 | av网址大全在线播放| 医生护士妓女鸡巴毛茸茸的| 国内精品一区二区三区四| 国产欧美一级香蕉在线视频| 黄色的美女视频网站| 欧美激情在线视频免费网站| 国产精品性感美女av| 在线看片免费人成视久网app| 久久久精品国产亚洲av高清热| 国内精品一区二区三区四| 亚洲av的国产天堂av在线| 亚洲国产精品成人婷婷色| 国产成人经典三级在线观看| 69精品国产乱码久久久| 国产精品久久久高清免费| 国产在线一区二区三区在线| 小黄片无码在线观看视频| 国产精品熟女视频区蛋播| 亚洲大片一区二区三区跳转| 啪啪啪国产视频大全| 国产又粗又猛又黄色呦呦| 国产日韩精品一区二区三区在线| 天堂网精品视频在线观看| 男女做羞羞事网站在线观看| 狼人综合伊人久久一本| 天天摸日日干夜夜看| 中文字幕日本免费在线| 日本免费三区二道视频| 国产精品久久久久久久密桃| 久热伊人这里只有精品| 亚洲中文字幕五月婷婷| 久久精品国产亚洲av高潮| 美女黄色午夜福利网站| 少妇天天日天天射天天爽| 国产成人精品在线观看一区二区| 中国蜜桃一区二区三区| 国产欧美日韩精品综合在线| 免费无码又爽又刺激少妇喷水| 日韩精品美女一区二区三区| 中文字幕日本免费在线| 一区二区三区精彩午夜视频| 欧美日韩亚洲成色二本道三区| 在线免费观看av色网站| 永久久久久久久久免费视频 | 国产精品中文字幕剧情| 青草视频在线观看资源| 亚洲成人黄色天堂网| 青春草在线精品视频| 男女生啊啊啊啊啊的软件| 97国产精品久久碰| 国产精品人成在线播放| 一二三四在线观看视频韩国| 99久久国产亚洲综合精品| 国模超大尺度一区二区三区| 中野七绪隔壁的人妻中文字幕| 香港三曰本三级少妇三99| 午夜精品1区2区3区| 欧美日韩国产一级高清| 亚洲欧美日韩国内激情| 日韩中文字幕精品久久| 人妻少妇看a片偷人精品视频 | 亚洲国产综合二区三区四区| 国产一区激情在线观看| 蜜桃臀av少妇av麻豆| 亚洲国内精品在线视频| 欧美一级特黄乱妇高清视频| 国产成人精选在线不卡| 欧美日韩亚洲一区二区三区视频| 久久精品人人爽人人做97| 日韩精品免费完整版视频| 制服丝袜 一区二区| 久久久综合激情六月丁香| 熟女大屁股一区二区免费| 欧美日韩久久一区蜜月| 国产精品午夜一区二区三区视频| 国产精品久久久久久亚洲理论| 国产亚洲精品视频热| 国产又黄又粗又爽一区二区| 双插性欧美一二三区双| 日韩av高清区二区三区| 三上悠亚伦理在线观看| 日韩av剧情成人在线| 雷电影图片高清壁纸| 中文字字幕乱码视频高清 | 久久精品国产av一区二区蜜臀| 国产黄色中国话男人操女人逼| 男人肏女人逼逼的在手机视频| 少妇夜夜春夜夜爽试看视频| 久久婷婷人人澡人人爽人人爱| 久草视频在线观看1| 亚洲熟妇一区二区三区| 毛片av中文字幕一区二区| 国产网站一区二区三区| 国产成人在线视频一区二区三区 | 日本成人不卡一区二区| 成人不卡av在线观看| 天天夜夜久久久久久久夜| 无套内射毛片在线观看| 亚洲成av人片在线天堂| 日本做暖暖高潮试看| 国产视频青青青在线播放| 99久久只有精品国产| 5月婷婷中文字幕mp4| 日本高清视频高清理论视频 | 亚洲2022砖码专区| 加勒比在线观看日本一区| 日韩欧美成人中文字幕| 深夜影院深久久久久久久久| 好的一级毛片免费毛片直播| 香蕉视频精品网站在线观看| 热久久精品一区二区三区四区| 大屁股丰满女人一区二区| 女女女女女女BNBBBB毛| 一区二区国产三区亚洲| 男人鸡巴插进女人逼逼视频| 99久久精品无免国产免费75| 在线观看你懂的免费视频| 精品人妻中文字幕色站| 成都4片p完整版视频久久精品| 五月婷婷综合五月一区二区| 久久视精品99re8久香蕉| 18禁网站下载免费观看| 97在线观看免费视频播放| 尹人香蕉网在线观看视频| 搬开女人下面使劲插视频| 91亚洲国产成人久久精品麻豆| 中文字幕第一视频一区二区三区 | 黄色十八禁网站可进入| 中文字幕日产乱码久久第一页| 免费人成视频在线观看播放网站| 久亚洲一线产区二线产区在线| 日韩精品人妻一区二区在线看| 中文字幕久久精品一二三区| 亚洲欧美国产精品美人| 亚洲情精品中文字幕99在线| 久久婷婷国产色一区二区三区| 国产一区二区三区韩国| 成人一区二区三区黑人欧美| 午夜亚洲精品在线观看| 黄色大片中文字幕在线免费观看| 韩国性电影爱的色放| 国产精品一区二区高清在线| 亚洲色精品一区二区三区91| 国产av人人夜夜澡人人爽app | 欧美日韩人妻精品一区在线| 国产麻豆一区二区三区在线蜜桃| 日韩欧美在线免费观看一区| 99热精这里只有精品| 人妻有码av中文字幕久久午夜| 亚洲一区成人在线观看| 久久精品国产亚洲av麻豆不卡| 国产无套内射小骚货| 2017天天天日日日色色色| 久久精品人妻少妇一品二品三品| 蜜桃狠狠色伊人亚洲综合| 欧美大片黄精品一区二区| 日韩欧美午夜精品久久久| 国产美女av一区二区三区| 黑人巨大精品欧美一区二区三区| 韩国乱码国产乱码精品| 久久国产精品偷拍视频| 国产精品三级在线免费观看| 久久精品国产亚洲av不卡网站| 色婷婷久久99综合精品jk白丝| 人妻丰满熟妞av无码区色欲| 国产精品不卡av免费在线观看 | 天天日天天操天天爽天天| 亚洲欧美日韩不卡在线| 日本一区二区三区免费小视频| 泰国三级大尺寸在线看| 日韩精品中文字幕不卡| 婷婷综合网在线观看| 免费国语一级a在线观看| 成人午夜激情在线视频| 精品国产一区二区999| 欧美日韩亚洲人妻中文字幕| 黄色录像黄色录像黄色| 日韩中文字幕视频原创| 激情综合色五月丁香六月亚洲| 99久久精品国产99久久久噜噜| 国产精品无码国产拍自产拍在线 | 日本最新一区二区三区免费| 极品国产白嫩板品在线观看| 人久热欧美在线观看量量| 国产日韩欧美在线一区二区| 女人一区二区三区视频| 日韩欧美在线免费观看一区| 国产一区二区欧美中文| 国产激情对白一区二区三区四| 国产亚洲午夜精品a一区| 国产自产拍午夜免费视频| 日韩乱码一区二区蜜桃| 人人妻天天爽夜夜爽视频| 婷婷综合网在线观看| 亚洲中文字幕五月婷婷| 狠狠肏人女神的小穴| 麻豆公司传媒在线观看| 泰国大鸡吧猛操日日本大骚逼| 免费成年网站在线观看视频| 国产大尺度午夜福利视频| 国产精品国产三级国产一地 | 日韩精品96久久久久久av| 免费观看在线亚洲视频| av色综合久久天堂av色综合在| 人妻少妇激情综合短视频| aaa级欧美大胆视频| 日本一道本一区二区三区四区 | 欧美日韩伦理中文字幕| 中文字幕精品亚洲熟女| 免费一级a在线播放视频正片| 青青草视频在线你懂的| 性色av一区二区三区在线播放 | 中文字幕亚洲欧美日韩专区| 久久精品人妻一区二区三区蜜柚| 色综合视频一区二区三区| AV高清hd片XXX国产| 日本强好片久久久久久aaa| 在线1区视频免费观看| 国产精品无码AV一区二区白带| 亚洲国产午夜精品理论片在线播放| 少妇高潮太爽了在线视频| 国产精品三级一区二区按摩| 91麻豆国产综合精品久久| 99热精品视频在线观看| 人妻少妇综合一区二区| 自拍一区二区福利视频| 欧美99热这里都是精品| 国产精品口爆一区二区三区| 亚洲精品一二三四专区| 国产av熟女一区二区三区春色| 色噜噜视频大全在线| 日日夜夜精品免费视频播放| 免费久久99国产精品自在现| 第一av福利网址导航| 在线观看一区二区中文字幕| 26uuu亚洲综合色男人的天堂| 国产一区二区三区十八区| 国产午夜一区二区三区视频| 久久国产精品亚洲av蜜臀| 成人免费无码片在线观看| 美女脱内裤露出隐私部位| 大型国产调教美女网站| 中文字幕熟女激情50路| 日韩精品人妻一区二区在线看 | 中文字幕免费观看成人日本| 啊 日出水了 用力乖乖在线 | 麻豆精品视频一区二区网址| av中文字幕在线不卡| 久久精品av一区二区三区| 在线观看日韩高清av| 日本精品免费专区在线观看| 男女猛烈激情XX00免费视频| 国产大陆露脸对白av| 国产精品一区二区熟女91| 日本大尺度做爰吃奶| 久久久久亚洲伊人久久| 四虎国产精品久久久久久| 欧美综合激情啪啪五月激情| 可以免费看美女隐私软件推荐| 熟妇高潮一区二区三区在线播放| 国产精品免费av一区二区| 五月综合婷婷在线观看| 日韩av在线观看免费| 大屁股美女被操在线观看| 国产精品一区二区久久久| 欧洲精品一区二区三区中文字幕| 日本加勒比高清免费观看| 国产av熟女一区二区三区网页版| 麻豆公司传媒在线观看| 又黄又刺激弄到下面流水的视频| 中文字幕欧美三级精品| 亚洲精品综合在线播放| 色呦呦国产午夜精品| 激情综合色五月丁香六月亚洲 | 香港三A级日本三A级| 亚洲av伊人啪啪c| 国模裸模视频网站免费观看| 亚洲欧洲精品一区二区三区野| 日韩激情视频精品在线| 久久精品人妻免费二区| 久草视频在线观看1| 日韩av剧情成人在线| 久久久91精品国产一区二区三区| 一本色道久久综合亚洲精品婷婷 | 国产午夜视频男女免费网站| 日本a级一区二区在线免费观看| 无码日韩精品一区二区人妻。 | 三上悠亚伦理在线观看| 高潮一区二区三区av| 国产小视频在线一区二区| 国产日韩丝袜美女视频网站| 青草草视频在线观看华人免费| 午夜美女福利在线观看| 久久久久久在线观看视频| 日本欧美韩国在线一区| 日本免费一区二区三区视频| 中文字幕一区二区三区在线不卡| 一区二区三区看美女视频| 国产精品亚洲国产在线手机版| 国产大陆亚洲一区二区三区| 亚洲AV无码国产精品午夜麻豆| 日本人妻精品中文字幕不卡乱码| 久99久视频精品免费8| 韩国毛片在线播放第8| 91国产自拍在线视频| 99热在线播放这里是精品| 一区二区三区精品视频在线| 男人的天堂啊啊啊啊| 国产国产午夜福利视频在线观看 | 制服丝袜 一区二区| 亚洲av熟女国产片拍拍影片| 一二三四在线观看视频韩国| 精品推荐在线观看av| 久久国产成人精品国产成人亚洲 | 欧美亚洲国产精品三级| 日韩久久久久久蜜臀av| 日韩亚洲欧美另类在线| 男捅女洞口啪啪啪免费视频在线| 国产麻豆精品一区一区三区| 日韩人妻一区二区日韩精品| 国产精品无卡免费视频| 亚欧成人乱码一区二区| 国产激情视频在线激情观看的| 美女风騷小騷逼黄色網站| 精品青青草视频在线观看| 精品视频一区二区在线观看视频| av天堂成人在线电影| 亚州午夜无码久久久| 久热精品在线视频观看| 亚洲乱码国产乱码精品精奸| 国产中文字字幕无码无限| 在线播放无码后入内射少妇 | 日韩福利视频导航网站| 白白色白白色视频发布| 女人的日本黄色香蕉视频| 黄片大全视频在线播放| 久久国产东京热加勒比| 高清国产成人在线视频| 蜜桃av少妇久久久久久高潮不断| 日本xxxx色视频在线观看免费| 中文字幕有码无码人妻视频| 国内精品人妻无码久久久影院| 99桃花在线无码国产毛片视频| 人妻丰满熟妞av无码区色欲| 性色av一区二区三区免费观看 | 亚洲成熟女人一区二区三区| 成年人免费视频亚洲专区| 欧美日韩三级免费关看网站| 日韩人妻一区二区日韩精品| 高潮一区二区三区av| 日韩性感美女视频二区| 激情内谢亚洲一区二区三区爱妻| 日韩男女激情视频在线观看| 亚洲首页中文字幕一区二卡| 成人黄片黄久久久久久久| 亚洲欧美在线综合一区二区三区 | 中文字幕免费观看成人日本| 伊人青青草综合在线视频免费播放 | 丰满的少妇xxxx极品| 亚洲不卡一区中文字幕电影| 国产欧美高清在线观看视频| 国产免费自拍高清视频| 污视频免费在线观看网站一区| 成人一级黄片免费视频| 中文字幕无码久久精品专区| 日本一区二区免费观看| 日本免费影片一区二区| 免费又黄又爽一区二区色| 亚洲精品久久久久久婷婷| 国产福利萌白酱视频资源福利| 欧美日韩国产一区二区| 国产成人激情在线视频| av剧情网址在线观看| 深夜有福利的直播平台| 亚洲欧美日韩国产中文| 日本残虐sm一区二区三区| 菠萝菠萝蜜视频在线免费观看| 蜜桃久久精品一区二区| 蜜桃视频在线观看网址| 亚洲男人天堂网在线| 中文字幕视频区一区二| 天堂网日韩一区二区三区四区| 欧美美女午夜激情免费观看| 亚洲精品中文字幕乱码| 亚洲日韩欧美国产高清ΑV| 一二三四区中文在线视频| 东北熟女一区二区三区| 欧美性生活视频69| 国产精品1区2区视频| 中文字幕日韩人妻一区| 精品无码国产自产野外拍在线| 国模裸模视频网站免费观看| 深夜福利成人免费在线观看| 日韩精品一在线观看| 全球毛片在线永久免费观看| av天堂午夜精品一区二区三区| 色噜噜视频大全在线| 国产av夜夜欢一区二区三区| 色综合国产一区二区三区| 亚洲乱色熟女一区二区三区污污| 欧美与日韩性生活片| 离职够怎么才能办理社保不停| 国产精品乱码人人做人人爱| av网站免费av网站免费| 又紧又爽又深精品一区二区| 亚洲av永久一区二区| 欧美亚洲午夜精品福利| 亚洲国产精品午夜福利 | 成人午夜做爰高潮片免费视频| 91久久精品一区二区二区| 亚洲 欧美 中文字幕 丝袜| 全球毛片在线永久免费观看| 成人av一区二区三区久久| 蜜臀精品久久久久一区二区三区 | 天天爽夜夜爽夜夜爽| 欧美性生活视频69| 久久久精品国产亚洲一区| 老阿姨高潮喷水视频| 小明看看永久成人免费| 国产黑色丝袜在线观看下| 在线观看你懂的免费视频| 日韩福利视频三区一区二区| 日本一区二区三区视频免费| 中文乱码文字幕av| 亚洲五月六月丁香缴情久久| 久操免费资源在线播放| 久久香蕉综合色一综合色88| 秋霞中文字幕精品久久| 泰国大鸡吧猛操日日本大骚逼| 又黄又刺激弄到下面流水的视频| 国产最新av在线免费观看| 在线欧美青草香蕉在线播放| 熟妇人妻久久精品一区二区| 在线看片免费人成视久网app| 回本九九久久久久久久久| 日韩欧美另类卡通在线视频| 少妇无码一区二区三区免费| 精品人妻中文字幕色站| 把女人的腿张开让男孩桶| 国产午夜一级福利免费| 人人澡人人人澡人妻看| 影音先锋国内自拍资源啪啪| 日本免费一二三区在线| 亚洲五月六月丁香缴情久久| 91亚洲国产成人久久精品麻豆| 高清视频一区二区三区亚洲欧美| 国产美女无遮挡永久| 丝袜美腿玉足一二三区| 欧美久久综合九色综合| 国产一区二区视频高清完整| 夜夜澡人摸人人添人人看| 日韩人妻中文字幕高清在线| 一级a一级a爰片免费免免欧美| 中文字幕一区二区三中文字幕| 免费特黄一级欧美大片在线看| 女厕所偷拍一区二区三区| 香港三曰本三级少妇三99| 久久国产99精品日本精品三级| 国产高清精品免费区| 亚洲社区福利激情社区| 亚洲综合精品美女视频网站| 国产日韩中文字幕在线看| 国产精品亚洲一区二区三区在线 | 国产人妻久久精品二区 | 久久国产东京热加勒比| 日韩伦理乱码在线观看| 亚洲456成人手机在线观看| 精品女厕偷拍一区二区三区| 日本一本二本不卡视频| 久99久视频精品免费8| 成人在线播放视频网站| 欧美国产日韩亚洲一区| 国产精品久久久久久久久中文字幕| 国产成人精品1区2区| 啪啪啪国产视频大全| 久久久成人av天堂| 国产乱码一区二区三区爽爽爽| 国产精品久久久久久无码AV| 精品国产一区二区999| 国产日韩av一区二区在线| 日本最新免费不卡二区| 一二三四在线观看视频韩国| 凹凸国产精品熟女视频| 最好看的人妻中文字幕| 亚洲欧洲成人av蜜臀| 日本久久综合久久综合| 国产精品久久久入口| 久久国产精品偷拍视频| 成人免费观看a级黄片视频| 夜鲁夜鲁很鲁在线视频 视频| 东莞大鸡吧操小骚逼免费视频| 黑人一级综合一区二区| 国产三级在线看完整版| 国产精品欧美日韩在线观看| 欧美美女被男人用鸡吧使劲干| 国产妇女自拍区在线观看| 成人免费观看精品视频免费 | 亚洲国产成人久久综合人| 无码人妻丰满熟妇区毛片18| 在线亚洲国产丝袜日韩| 亚洲第二十页中文字幕| 日本精品免费专区在线观看| 日韩a无v码在线播放免费| 嫩草嫩草视频在线观看| 欧美丰满少妇一区二区三区| 国产成人经典三级在线观看| 日韩中文字幕人妻少妇| 国产精品亚洲大吊爆操淫穴| 国产精品久久久久久久久中文字幕| 六月婷婷啪啪激情综合| 人妻少妇激情综合短视频| 亚洲国产精品500在线观看| 国产欧美在线观看精品一区二区| 亚洲经典一区二区三区四区| 中文字幕免费观看成人日本| 亚洲av午夜男人的天堂| 无码精品国产第一区二区| 亚洲五码一区二区三区| 人人妻人人澡人人爽欧美三区 | 日韩男女激情视频在线观看| 国产精品乱码人人做人人爱| 99爱精品视频在线视频| 欧美一区二区精品在线视频| 91麻豆精品国产综合久久久| 久久精品日韩免费美女视频| 伊人22成人开心网| 精品国产品欧美日产在线| 亚洲自拍偷拍第十页| 国产不卡国产不卡国产精品不卡 | 少妇人妻精品一区二区三区| 欧美日韩在线播放视频观看| 午夜福利精品一区视频| 国产精品一区亚洲二区日本三区| 人妻夜夜爽天天爽精品三区| 裸体女生色诱色呦呦网站| 在线精品国产亚洲一区二区三区| 精品偷拍一区二区三区| 精品久久久噜噜久久| 人妻中文字幕中字在线| 午夜精品福利在线一区二区| 国产精品自产拍2021在线观看| 日韩精品视频在线观看午夜| 欧美精品免费久久欧美| 日韩午夜一区二区三区| 国产高清视频在线观看播放| 中文字幕欧美日韩va免费视频| 91精品一区二区在线| 国产五码在线观看一区二区三区| 日韩精品在线观看视频网站| 午夜亚洲AV日韩AV无码大全| 欧美日韩人妻精品一区在线| 一本大道无香蕉综合在线| 午夜视频一直看一直爽| 一级a一级a爰片免费免免欧美 | 一区二区三区精彩午夜视频| 天天夜夜久久久久久久夜| 欧美亚洲精品a级一区二区| 在线看不卡美国av| 久久精品99久久无色码中文字幕| 日韩国产欧美色资源在线| 天天抠逼夜夜操美女| 偷拍55位美女撒尿BBB毛洗澡| 久久精品国产久精久精| 欧美日韩在线播放三区| 巨乳少妇av中文字幕| 蜜桃av少妇久久久久久高潮不断| 青青草青视频在线观看| 婷婷六月视频在线观看| 五月草白白色视频在线观看| 亚洲av午夜男人的天堂| 免费人成黄页网站在线一区二区| av免费在线观看欧洲| 青春草av在线免费观看| 亚洲最大中文字幕综合| 精品国产亚洲av麻豆| 韩国电影伦理韩国电影| 国产亚洲综合一区三区在线播放| 亚洲精品久久久久久婷婷| 亚洲欧美日韩第一区| 男人精品一线视频在线观看 | 午夜精品一区二区三区久久久| 97在线精品国自产拍中文| 欧美综合婷婷欧美综合五月| 日韩一级精品在线免费观看| 男女做羞羞事网站在线观看| 精品视频一区二区三区免费看 | 欧美丰满熟女激情喷水| 亚洲最大中文字幕综合| 韩国精品一区二区三区四区| 老熟女激情视频一区二区| 亚洲欧美香港在线观看三级片 | 精品国产乱码久久蜜桃| 免费看啪啪国产网站| 大香蕉在线在线9观看| 欧美一区二区不卡顿| 少妇高潮了好爽在线观看男| 日本少妇一进一出视频观看| 国产亚洲av久久久| 人妻丰满熟妞av无码区色欲| 人妻一本久道久久综合久久鬼色| 国产性感丝袜在线观看| 一区二区三区偷拍女厕| 国产白丝娇喘喷水视频| 日韩欧美在线中文字幕六区| 国产精品中文字幕久久| 国产精品一区亚洲二区日本三区 | 人妻熟妇一区二区不卡| 亚洲精品乱码中文字幕| 国产亚洲情侣在线视频| 日本高清视频高清理论视频| 亚洲爱情侣自拍品质| 三上悠亚中文字幕一区二区三区 | 小黄片午夜视频在线播放| 中文字幕国产精品专区| 第一av福利网址导航| 亚洲蜜桃av一区二区| 日本中文字幕在线视频第一页| 欧美色一区二区三区| 日韩欧美国产操逼视频| 国产口爆吞精亚洲浪潮AV| 五月情综合网站久久| 美女成人免费视频观看| 大型国产调教美女网站| 91久久国产综合精品女同| 欧美在线免费观看一区二区| 亚洲精品十八禁在线观看| 中日韩一二三级黄色永久视频| 97国产精品久久碰| 丝袜视频日本成人午夜视频| 国产一区二区丝袜在线播放| 99爱精品视频在线视频| 麻豆国产午夜在线精品| 大屁股丰满女人一区二区| 亚洲欧洲国产精品久久久蜜臀 | 久久亚洲精品一区二区| av免费在线观看日韩| 久久夜色精品国产九色| 精品日产一匹二匹三匹四匹五匹| 日本免费三区二道视频| 一本之道中文字幕东京热| 精品人妻一区二区三区夜夜| 久久久美国精品中文字幕| 久久精品国产亚洲av高潮| 中文字幕 亚洲色图| 亚洲av综合一区二区三在线播| 国产av我要操死你| av最新在线播放地址| 国产二区干美女老师在| 国产欧美亚洲中文字幕| 日本91av在线播放视频| 成本人视频3d动漫免费无码| 丝袜美腿在线观看一区| FREE嫩白18SEX性HD处| 少妇真人挤奶水magnet| aaa级欧美大胆视频| 精品女同一区二区三区免费战| 国产精品熟女视频网站九色| 欧美特别黄色免费在线观看| 日韩有码字幕在线观看| 久久久久久久婷婷免费视频| 国产精品1区2区3区在线观看| 久草精品视频在线开放| 欧美亚洲国产精品三级| 四虎成人影视免费在线站长| 一区二区三区不卡福利视频 | 亚洲国产精品久久久久婷婷软件| 久久久久久在线观看视频| 激情内谢亚洲一区二区三区爱妻 | 麻豆极品视频在线观看| 日本91av在线播放视频| 国内成人精品在线视频| 美女高潮喷出白浆免费视频| 亚洲av色婷婷精品久久| 国产黑色丝袜在线观看网站 | 天堂网日韩一区二区三区四区 | 5月婷婷中文字幕mp4| 黄片后入式日逼视频| 99桃花在线无码国产毛片视频| 国产高清视频在线观看播放| 熟女少妇免费视频网站观看| 国产精品日韩三级伦理| 长春欧亚卖场是哪个区| 明里つむぎ人妻中文字幕在线| 国产精品导航一区二区| 色综合高清视频在线观看| 伊人久久精品一区二区三| 国产富婆一起二区三区| 久久久亚洲熟妇熟女在线视频| 精品久久亚洲av国产大全| 日韩在线一区激情视频| 明里つむぎ人妻中文字幕在线| 久久最黄性生活又爽又黄特级片| 高潮的少妇中文字幕无码| 成人免费高清视频在线| 精品久久久久亚洲综合网| 亚洲人成激情在线播放国| 图片偷拍亚洲综合另类| 大型国产调教美女网站| 人妻解禁中出一区二区久久| 日韩极品视频在线观看免费| 97国产精品免费观看| 日本国产欧美视频在线观看| 国产免费自拍高清视频| 福利免费观看午夜体检区| 国内精品久久久久久一区二区 | 成人午夜福利在线观看视频免费 | 国产特黄大片美女精品| 99爱精品视频在线视频| 国产日韩欧美日韩网站| 久久一区二区三区少妇人妻| 女厕所偷拍一区二区三区| 新狼人综合就是干欧美| 国产综合一二三四区| 欧美色一区二区三区| 黄片在线免费观看视频不卡 | 2020无码最新国产在线观看| 美女高潮喷出白浆免费视频| 少妇无码一区二区三区免费| 黄页毛片网站大全在线免费观看| 天天摸天天舔天天干天天操天天揉| 亚洲AV成人影片在线观看 | 精品精品国产自在久久| 亚洲精品中文字幕一二| 一本高清码二区三区不卡| 日本区一视频区二视频| 欧美中文字幕精品色图网站| 国产一级片内射在线视频| 日韩系列中文字幕在线观看| 天天操美女夜夜操美女| 亚洲中文字幕无码久久久久久久久| 国产三级欧美日韩在线| 国产一级av国产免费| 亚洲天堂成人在线免费网站| 亚洲欧美综合一区在线| 日韩国产欧美一区二区三区在线| 久久久91精品国产一区二区三区 | 射精爆菊操小穴肛门视频| 丰满人妻被猛烈进入中文字幕护士| 久久久久久久久成人av解说| 亚洲日产国产一区二区三区| 男人肏女人逼逼的在手机视频| 小黄片午夜视频在线播放| 欧美激情在线三区四区| 国内无套内精激情四射| 又大又色又爽的视频| 亚洲深喉一区二区在线看片| 初尝人妻少妇中文字幕在线| 欧美亚洲国语精品一区二区| 亚洲欧美综合一区在线| 一二三四视频免费在线| 韩国三级三级三级三级三级| 人妻少妇久久精品中文| 国产美女无遮挡免费视频网站| 中文字幕日韩精品一区二区三区| 永久久久久久久久免费视频| 精品国产一区二区三区AV色诱| 日本一区在线观看视频| 亚洲AV成人影片在线观看| 按摩偷拍亚洲一区二区| 久久中文字幕视频、最近更新| 亚洲欧美日韩在线不卡一区二区| 免费中文字幕视频在线| 久久久久99精品成人片试看| 两个奶头被吃的高潮的视频| 色撸撸狠狠一区二区三区| 亚洲 自拍 欧美 中文| 亚洲av 一区二区三区| 久久精品av一区二区三区| 雷电影图片高清壁纸| 国产激情干炮五月天| 欧美午夜福利在线电影| 亚洲第一男人网站视频| 美女被我操到高潮喷水在线观看| 午夜福利一区福利二区| 国产高清视频自拍一区| 天天干天天操美女麻豆| 成年大片免费视频播放| 亚洲激情在线一区二区| 18禁短视频在线观看| 人妻内射视频免费看| 午夜福利一区福利二区| 久久福利视频一区二区三区| 99久久综合精品五月天| 91香蕉视频在线播放| 女生脱光衣服掰开让男人捅| 青青草原在线免费播放视频| 国产三级视频不卡在线观看| 成人动漫一二三区在线观看| 中文字幕第一页亚洲天堂| av在线中文字幕观看| 午夜精品一区二区三区久久久| 日韩影片中文字幕在线观看| 日本a级视频久久久久| 老阿姨高潮喷水视频| 亚洲欧美精品一区国产| 国产一区二区三区四区激情| 嫩草嫩草视频在线观看| 日韩黄色av网站在线观看| av色综合久久天堂av色综合在| 少妇高潮太爽了在线视频| 青草久久久国产线免费| 国产一区二区三区福利视频在线观看| 老司机精品视频一区二区三区| 最新亚洲天堂资源av| 日本色网视频在线观看| 国产人妻人伦精品免费看| 中文字幕人妻丝袜系列| 天天做天天干天天操天天射| 欧美丰满熟女激情喷水| 日韩av网址在线免费观看| 一区二区三区精品视频在线| 国产美女野战在线播放| 最近中文字幕高清中文字幕无| 亚洲妇女av一区二区三区| 在线看黄色av网站| 高清乱码视频在线观看| 在线观看你懂的免费视频| 亚洲中文人妻字幕视频| 国产天堂高清视频在线观看| 亚洲熟妇一区二区三区| 在线播放无码后入内射少妇| 天天在线天天看成人免费视频| 可以直接看中文字幕av网址| 亚洲精品久久久久久婷婷| 两个人免费观看日本的完整版| 久热伊人这里只有精品| 森泽佳奈在线视频播放| 国产美女视频在线观看| 少妇人妻无码中文字幕在线| 骚逼被黑粗鸡巴插15p| 日韩av在线观看免费| 久中文字幕在线一区二区| 日韩人妻一区二区日韩精品| 亚洲蜜臀av最新地址| 91成人免费电影在线| 日本成人在线中文字幕| 欧美刺激肥熟在线视频| 水多多导航凹凸福利在线| 日韩欧美亚洲另类视频| 国产精品一区二区男女羞羞无遮挡| 久久伊人激情综合网| 欧美老熟妇一区二区三区四区 | 亚洲精品乱码久久久久99 | 国产又粗又大又猛又爽国产馆 | 亚洲国产成人精品女人久久久久| 肥臀熟妇一区二区三区| 日本成人不卡一区二区| 日韩精品一区二区亚洲av观看| 国产日韩欧美成人免费| 亚洲最大中文字幕综合| 国产成人午夜欧美日韩精品乱码| 久久精品人妻少妇一区| 天堂网精品视频在线观看| 欧美熟妇极品在线看片| 色婷婷网站在线观看| av网站在线天天有| 日韩欧美成人中文字幕| 男人的天堂啊啊啊啊| 久久精品中文字幕久久| 91真实国产门事件免费看| 在线欧美青草香蕉在线播放| 日韩一区二区免费av| 未满18禁止观看av| 亚洲黄色性爱视频在线播放| 人人澡人人人澡人妻看| 国产人妻久久精品二区| 日韩欧美亚洲另类视频| 亚洲欧美综合图一图二| 国产91一区二区三区在线| 国产精品不卡av免费在线观看 | 国产男女猛烈无遮挡性视频网站| 中文字幕亚洲综合久久久| 国产人妻久久精品二区三区| 精品熟女人妻在线视频| 国产精品免费久久久久电影| 亚洲国产精品500在线观看| 日本一区在线观看视频| 国产91一区二区三区在线| 在线观看91精品国产不卡 | 国精产品一区一区三区在线| 久久视精品99re8久香蕉| 人妻系列视频免费看看| 日韩黄色av网站在线观看| 国产av不卡一二区| 亚洲精品一二三四专区| 激情不卡在线免费av| 欧美胖女人操逼网址| 日韩久久久久久蜜臀av| 在线看很黄很污的视频| 欧美与日韩性生活片| 青青草毛片在线视频免费看| 国产无套白浆一区二区视频电视剧| 亚洲欧美日韩有码在线观看| 五月激情丁香久久亚洲| 亚洲欧美一区二区三区国产精图文| 91午夜福利视频免费播放| 免费看啪啪国产网站| 久久精品人妻一区二区三区蜜柚| 在线看中文字幕av| 日韩欧美精品永久在线| 国产成人自拍三级视频| 欧美精品亚洲精品在线| 韩国精品视频一区在线播放| 久久视精品99re8久香蕉| 蜜桃av少妇久久久久久高潮不断| 嫩草影院久久国产精品| 免费手机在线观看bbb视频| 人人添人人澡人人澡人人人爽| 99久久久精品免费看国产| 亚洲精品乱码久久久久久蜜月 | 中文毛片无遮挡高清免费| 美熟女一区二区三区| 国产精品无码AV一区二区白带| 国产精品国产三级国产潘金莲| 激情视频网站在线播放色| 青青青国产手线观看视| 91麻豆欧美久久九色| 欧美熟妇斩人妻白嫩大屁啪啪| 一区二区三区不卡福利视频| 口内射精一区二区三区| 中文字幕国产精品专区| 亚洲一区二区三区视频| 中文字幕一区二区色婷婷| 亚洲人成精品久久久久桥网站| 人妻中文字幕中字在线| 超碰在线免费人人妻| 老熟女激情视频一区二区| 国内一区二区三区精品| 久久伊人激情综合网| 一级国产69式性姿势免费视频| 永久在线免费观看视频地址| 日韩欧美成人中文字幕| 丰满无码人妻福利视频| 视频免费观看网站不卡| 老熟女伦三区二区一区| 成人免费污片在线观看| 五月综合婷婷在线观看| 国产精品日产三级在线观看| 国产富婆一起二区三区| 久久精品国产亚洲av麻豆不卡| 国产做a爰片久久毛片95| 国产精品久久老熟女| 日韩精品视频在线观看一区二区三区| 日韩欧美中文字幕另类| 中文字幕高清有码在线| 一本色道久久88综合| 国产尤物av在线免费观看| 日韩精品电影一二区| 麻豆国产精品伦理视频| 亚洲一区二区三区久久久久久久| 青青草草在线观看视频| 人妻熟妇av在线一区二区三区| 久久精品人妻少妇一品二品三品| 日韩一级精品在线免费观看| 国产亚洲av人片在线观看福利| 污污一区二区在线观看| 精品亚洲中文字幕在线不卡| 好爽一区二区三区在线观看| 中文字幕人妻系列人妻有码| 亚洲精品熟女国产多毛| av一区二区三区高清| 人妻视频在线精品网站| 一区二区三区四区在线精品视频| 五月婷婷中文字幕在线| 日韩乱码一区二区蜜桃| 91国产丝袜在线放九色| 麻豆公司传媒在线观看| 在线观看成人字幕吗| 少妇真人挤奶水magnet| 国产精品中文字幕久久| 蜜桃一区二区三区视频久久| 自拍一区二区福利视频 | 国产一区二区三区十八区| 另类区熟妇亚洲熟女| 麻豆公司传媒在线观看| 日韩精品在线成人观看| 中国老男人操逼视频| 久草精品视频在线开放| 日本全黄大色黄大片| 国产一区二区三区久久精品| 男人的天堂啊啊啊啊| 午夜精品美女久久久久| 老汉精品免费av在线播放| 亚洲国产精品久久久久婷婷软件| 男人对女人下部猛插免费视频| 国产精品久久久久久福利69堂| 香港三曰本三级少妇三99| 亚洲欧洲自拍拍揄精品| 亚洲精品在线观看一区二区三区 | 免费蜜桃大片视频在线播放| 中文字幕精品亚洲熟女| 国产麻豆剧果冻传媒一区| 日韩一级特黄高清免费| 国产真实内射在线观看| 亚洲熟女综合色一区二区三区介绍| 免费高清理伦片a片在线观看| 日韩人妻无码一级毛片水多多 | 中文字幕亚洲欧美日韩专区| 黄污网站国产在线观看| 老司机精品视频一区二区三区| 又大又色又爽的视频| 欧美av一区二区在线播放| 人妻中文字幕一区二区二区 | 国产一区在线免费观看视频| 欧美激情一区二区三区成人久久片 | 啊啊啊骚逼好骚好多水视频| 91性感黑丝美女网站| 国产精品视频在线一区| 免费播放在线视频观看| 日本残虐sm一区二区三区| 澳门蜜桃av成人av| 欧美在线网站一区二区三区| 欧美日韩国产一区二区三区四区| 蜜桃视频 中文字幕 一区二区| 国产精品日韩中文字幕一区| 97资源国产在线观看| 亚洲一区二区视频在线| 国产网红主播一区二区| 美女午夜福利在线精品网站| 亚洲国产午夜性感丝袜视频| 亚洲欧洲一区二区三区免费播放| 可以免费看美女隐私软件推荐| 好紧好湿好爽视频在线观看| 日本 欧美 国产 一区 二区| 正宗欧美在线观看一区二区| 日韩男女激情视频在线观看| 操逼好爽烧了舒服水多视频| 男女一进一出抽搐免费视频 | 成人高清在线播放视频| 久久久久精品国产三级美国美女| 99视频这里只有精品在线观看 | 久久亚洲免费中文字幕| 口爆吞精在线视频国产| 香港三曰本三级少妇三99| 国产日韩欧美mv高清| 亚洲国产成人久久综合区| 免费人成视频在线观看播放网站| 国内自拍av 性网| 免费无码又爽又刺激少妇喷水 | 久久久久久久久成人av解说| 日本动漫精品v毛片大全| 成人免费无码精品国产电影在线| 美女脱光衣服的视频网站| 射精爆菊操小穴肛门视频| 国产亚洲精品视频热| 日韩人妻中文字幕精品| 亚洲成Av成人片乱码色午夜| 亚洲中文字幕第八页在线看| 亚洲一区二区三区视频| 日韩欧美成人中文字幕 | 亚洲精品熟女乱色一区| 成人动漫一二三区在线观看| 丝袜美女诱惑在线观看视频| 亚洲精品国产一区二区视频 | 韩国性电影爱的色放| 亚洲国产一区二区精品性色| 一区二区三区精品国产| 最新在线不卡免费视频| 丰满人妻一区二区三区四区色 | 在线观看丝袜美腿视频| 日韩欧美午夜精品久久久| 国产一区二区三区影院在线观看| 美女打开小穴让男生操的视频 | 中文字幕亚洲精品在线| 91成人免费电影在线| 97se人妻少妇av| 欧美亚洲另类在线日韩国产| 青青草草在线观看视频| 中文字幕精品有码中文| 小泽马丽亚在线观看免费| 污污网站精品在线播放| 久久成人电影一区二区三区| 国产69精品麻豆久久久久| 国产精品亚洲在线播放| 9久热这里只有精品6| 欧美午夜激情视频在线播放| 国产原创精品久久一区| 无遮羞动漫在线观看AV无码| 国产精品1区2区视频| 国产区av中文字幕在线观看| 国产国产午夜福利视频在线观看 | 久久夜色精品国产噜噜亚州av| 91青青草精品视频| 亚洲欧美在线综合一区二区三区| 国产爽爽爽做免费视频| 国产一区二区三区精品自拍| 国产精品久久久久久久人人看| 中文字幕欧美三级精品| 亚洲色图欧美激情四射| 国产最新av在线免费观看| 欧美亚洲综合另类色图| 91香蕉视频在线播放| 少妇高潮久久久久久久久| 狠狠肏人女神的小穴| 非洲老头阴茎超长黄色片| 和少妇人妻邻居做爰完整版| 亚洲国产精品张柏芝在线观看| 超污短视频网站在线观看| 亚洲日韩精品无码专区97| 女人一区二区三区视频| 欧美一区二区不卡视频| 欧美精品在线看片一区二区| 欧美亚洲国产精品三级| 亚洲中文字幕一区在线观看| 亚洲五月六月丁香激情| 久草视频在线观看1| 国产精品美女裸乱码裸体裸乳精品| 色婷婷久久99综合精品jk白丝| 中文字幕免费观看成人日本| 日韩人妻有码中文字幕| 国产一区二区三区口爆在线| 婷婷精品在线免费视频| 亚欧日韩欧美黄页网站| 99re国产丝袜在线| 麻豆99久久免费国产精品| 日韩一区欧美一区国产在线| 亚洲色图欧美激情四射| 国产亚洲情侣在线视频| 中文字幕欧美人妻精品| 美女18禁国产精品| 超97在线观看精品国产| 亚洲熟伦熟女新五十路熟女| 丝袜 美腿 自拍 偷拍 亚洲| 亚洲欧美日韩第一区| 91嫩草尤物在线观看| 精品亚洲乱码一区二区| 狠狠色丁香久久婷婷综合| 久久国产99精品日本精品三级| 午夜精品久久久久久久爽懂色| 精品丝袜美腿诱惑福利在线观看| 精品一区二区亚洲精品| 精品午夜在线播放视频| 日本第一毛片东京热| 一区二区三区观看在线视频| 黄色av成人免费网站| 精品国产一区二区三区蜜臀最| 人妻有码av中文字幕久久午夜| 亚洲国内精品在线视频| 十七岁日本免费完整版BD| 国产一区二区三区高清在线| 久青草视频免费视频福利片| 国产一级片内射在线视频| 丰满人妻一区二区三区四区色| 东京热免费视频精品| 日韩av18在线观看| 99久久只有精品国产| 欧美一区二区好的精华液| 啄木乌欧美一区二区三| 日韩高清不卡一二三区| 日韩中文字幕一级乱码在线亚洲| 欧美日韩久久一区蜜月| 奶头一吃一个摸一个就硬| 蜜桃臀一区二区三区精品视频| 婷婷综合网在线观看| 欧美国产高清污视频在线观看 | 国产成人精品久久一区二区| 九九精品在线一区区| 精品国产乱码久久久久久婷婷 | 欧美视频在线一区二区三区| 欧亚一区二区三区av| 天天射天天日中出少妇| 麻豆公司传媒在线观看| 青青视频app下载| 无码精品人妻一区二区三区白浆| 久久精品日韩免费美女视频| 正宗欧美在线观看一区二区 | 国产欧美日韩精品第一| 韩国毛片免费全部播放完整| 国产精品乱码久久久久| 亚洲国产欧美精品在线看| 在线观看欧美污污视频| 污视频免费在线观看网站一区 | 国产激情视频在线激情观看的| 东北风流少妇高潮大叫| 一本之道中文字幕东京热| 亚洲首页中文字幕一区二卡| 久久精品国产91久久性色tv| 亚洲国产综合二区三区四区| 求求你操我啊啊啊骚货视频| 国产丰满人妻被夫上司侵犯| 欧美不卡的一区二区三区| 中文字幕日韩欧美视频| 中文字幕国产精品专区| 亚洲欧美精品日韩一区| 色综合视频一区二区三区| 综合专区91久久精品| 国产不卡国产不卡国产精品不卡 | 小泽马丽亚在线观看免费| 国产亚洲欧美日韩欧美日韩| 亚洲天堂成人免费视频| 91香蕉视频在线播放| 2017天天天日日日色色色| 激情综合五月婷婷丁香| 青青草原国产av一区欧美| 国产欧美高清在线观看视频| 香港三A级日本三A级| 欧美在线免费观看一区二区| 青青草原网站免费网址| 不卡的一区二区三区在线视频在线| 啪啪啪啪啪啪啪伦理片| 国产一区二区丝袜在线播放| 一区二区三区中文字幕脱狱者| 亚洲欧美综合在线另类| 欧美亚洲国产高清一区| 国产在线精品欧美日韩电影| 日韩人妻高清在线视频| 熟女毛多熟妇女人妻网站| 在线免费观看91亚洲| 成人午夜激情在线视频| AV天堂永久资源网| 欧美日韩国产一区二区| 国产网红主播一区二区| 国产麻豆一区二区三区在线蜜桃| 国产又黄又粗又爽一区二区| 国产免费牲交视频免费播放| 激情五月天综合激情网| 高清无码一区二区三区四区| 无码人妻丰满熟妇啪啪区| 美女主播在线一区二区| 欧美亚洲国语精品一区二区| 99热这里只有精品88热| 色婷婷久久综合久综合| 欧美精品久久久在线| 久久色在线免费视频观看| av一区二区三区乱码在线| 久久国产精品偷拍视频| 日韩综合在线超乳人妻一区| 夫妻性生活黄色大片视频| 国产精品性感美女av| 久久精品国产亚洲沈樵| 男男视频网站高清观看| 四虎在线视频一区二区| 天天射天天日中出少妇| 少妇午夜啪爽嗷嗷叫视频| 亚洲国产成人久久综合区| 天天爽夜夜爽人人爽精品视频| 蜜桃av少妇久久久久久高潮不断| 精品国产99国产精品亚洲| 免费观看在线亚洲视频| 久久久成人av天堂| 色av中文字幕在线| 一区二区三区精品在线视频观看| 91福利天堂在线观看| 国产欧美日韩高清专区手机版| 亚洲欧美一区二区三区国产精图文| 99re国产丝袜在线| 亚洲色精品一区二区三区91 | 成人午夜欧美激情在线视频| 久久精品国产亚洲沈樵| 欧美日韩欧美亚洲中文字幕本色| 老司机高清熟女一区| 99视频精品免费观看| 床上性生活视频在线观看| 亚洲欧美日韩免费一区| 在线观看免费日本一区| 福利免费观看午夜体检区| 天天日天天操夜夜爽天天射| 精品偷拍一区二区三区| 国产精品免费久久久久电影| 91国产精选在线观看| 中文字幕少妇久久免费| 成年美女很黄的网站| 亚洲少妇久久中文字幕| 国产精品久久99一区| 熟妇高潮一区二区三区在线播放| 亚洲中文字幕在线永久| 少妇特殊按摩高潮连连| 国产911操逼视频| 综合久久av一区二区三区| 伊人22成人开心网| av一二三区在线观看免费不卡 | 国产欧美日韩精品第一| 日本最新免费不卡二区| 97久久久久久久久精品| 成人av下载免费看| 天天爱天天做天天爽2021| 9久久99久久久免费精品然| 比基尼美女扣逼被人操的视频| 久久亚洲春色中文字幕| 鸡巴好涨想插逼视频| 国产一区二区三区精品自拍| 国产亚州色婷婷久久99精品91| 午夜欧美成人福利大片| 国产精品亚洲在线播放| 在线亚洲国产一区二区三区| 国产一区二区亚洲精品在线观看 | 生活中的玛丽k8经典网中文| 肥臀熟妇一区二区三区| 日本放荡的熟妇在线| 日韩系列视频在线观看有码| 亚洲男人天堂网在线| 精品欧美一区二区在线看不卡 | 在线看片免费人成视久网app| 久久久久久久久久久久久12p| 欧美日韩伦理中文字幕| 四虎在线观看地址天堂| 一区二区在线视频大片| 中文字幕在线观看黄色片| 96精品人妻一区二区三区| 亚洲精品黄色小视频| 91久久亚洲精品国产一区二区| 亚洲精品成人中文字幕在线| 国产又黄又粗又爽一区二区 | 伊人久久综合成人亚洲| 亚洲国产日韩A在线欧美| 免费的精品一区二区三区| 中文字幕一区二区字幕有码视频| 日本免费一区二区三区激情视频 | 国产爽爽爽做免费视频| 乱女乱妇熟女熟妇色综合网牛牛 | 韩国电影三级中文字幕hd| 欧美精品在线看片一区二区| 一区二区三区日韩小视频| 一级a一级a爰片免费免免欧美| 亚洲一区二区精品久久久久久久久| 国产一级做a爰片久久| 婷婷人妻免费视频网站| 青青草青视频在线观看| 国产精品久久97蜜桃| 国产后入视频在线观看| 日韩av一区二区三区在线播放| 99女福利女女视频在线播放| 在线观看你懂的免费视频| 青青草原成人在线免费视频| 91精品无人区1码2码3码| 九九热99这里有精品| 日本高清免费观看一区| 中文字幕一区二区第一页| 一区二区三区精彩午夜视频| 91国产丝袜在线放九色| 欧美视频播放一区二区| 国产精品成人女人久久| 青青青爽在线视频免费观看| 一本大道在线一本久道好看片| 91一区二区三区精品| 成年美女视频在线观看| 国产高清三级自拍视频| 国产三级在线免费观看视频 | 少妇欧美激情一区二区三区内射| 免费亚洲综合自拍偷拍| 日韩Av写真电影在线观看| 国产白领秘书在线播放| 在线免费观看网站你懂的| 黄色av免费在线观看亚洲| 狠狠狠狠狠狠狠狠狠狠狠狠狠狠| 日韩精品一区二区三区四区五区| 成人污污污视频在线免费观看| 91午夜福利视频免费播放| 色哟哟av中文字幕网址大全| 天天操天天揉揉女明星全裸体| 野花在线中文字幕伊人| 成人影院在线免费观看视频| 日韩av一区二区在线| 成人免费无码片在线观看| 国内女人18毛片水真多1| 人妻日韩精品中文字幕| 欧美日韩在线播放三区| 欧美av在线免费播放| 男女一进一出抽搐免费视频| 日韩av中文免费在线播放| 欧美后入视频在线观看| 未成年禁止观看的视频在线观看| 国产亚洲综合777| 激情中文字幕免费欧美| 亚洲香蕉伊在人在线观婷婷| 欧美日韩在线观看你懂的| 国产精品免费观看一区二区三区 | 亚洲国产精品久久久久婷婷9| 色爱区综合激情五月| 免费视频一区二区三区美女| 亚洲熟妇精品在线观看| 不卡一区二区三区欧美| 国产精品蜜臀一区二区三区经 | 熟女在线亚洲一区二区| 大屁股丰满女人一区二区| 国产欧美日韩另类视频| 午夜精品亚洲一区二区三区嫩草| 日本最新一区二区三区免费| 国产高清第一区第二区第一页| 真实夫妻露脸爱视频九色网| 午夜中文字幕一区二区三区| 午夜直播福利在线视频| 日本视频三区在线播放| 欧亚一区二区三区av| 亚洲国产精品久久久久婷婷软件 | 无遮挡粉嫩小泬久久久久| 欧美不卡的一区二区三区| 免费日韩成人在线视频| 丝袜高跟内射丝袜高跟| 在线观看成人av毛片| 激情综合色五月丁香六月亚洲| 蜜桃一区二区三区视频久久| 60秒动态视频在线观看| 中文字幕亚洲欧美日韩专区| 人妻少妇久久精品中文| 欧美日韩一区二区激情在线| 中文字幕日韩精品一区| 国产精品亚洲一区二区三区在线| 国产精品久久久久久亚洲av| 黄片手机在线免费观看| 最新99在线视频精品| 精品国产又长又粗又爽又猛| 91超碰1024cao在线观看 | 亚洲欧美日韩视频一区| 国产男女猛烈无遮挡性视频网站 | 亚洲精品中文字幕一二| 久久久久久久99精品国产片| 亚洲中文精品一区二区三区| 丰满人妻一区二区三区精品高清| 日本a级视频久久久久| 人妻少妇综合一区二区| 久久青青草线视频免费观看| 爆草黑丝白虎小处女| 日韩网站在线观看中文字幕| 女人一区二区三区视频| 亚洲激情在线一区二区| 亚洲无遮挡操逼视频| 91手机午夜福利视频| 久久精品中文字幕人妻中文| 女厕所偷拍一区二区三区| 一区二区不卡99精品日韩| 十七岁日本免费完整版BD| 国产拍精品亚洲精品| 在线播放大黑屌大干人妻| 少妇欧美激情一区二区三区内射| 91一区二区三区精品| 久久久一区二区中文字幕| av天堂午夜精品一区二区三区| 亚洲中文字幕欧美综合| 亚洲av伊人久久综合性色| 国产后入内射一区二区| 胸好大下面好痒好爽视频| 欧美中文字幕精品色图网站 | 十七岁日本免费完整版BD| 欧美日韩国产一区二区三区四区| 日本网址免费中文在线| 国产成人精品亚洲精品夜夜嗨| 国产精品久久久久久亚洲av| 97起碰人妻免费视频| 天天日天天操天天爽天天| 裸体女生色诱色呦呦网站| 中文字幕日韩专区在线观看| 亚洲欧美日韩国内激情| 久久亚洲中文字幕不卡一区二区| 新狼人综合就是干欧美| 亚洲香蕉伊在人在线观婷婷| 国产精品对白刺激久久久| 国产中文字幕日韩在线观看| 婷婷色一区二区三区在线| 国产av成人一区二区三区宅男噜| 日韩精品在线观看中文字幕| 欧美日韩亚洲一区二区在线| av蜜桃视频在线观看| 亚洲国产精品欧美精品| 久久精品av一区二区三区| 国产精品亚洲一区二区三区在线 | 成人高清在线播放视频| 日本视频三区在线观看| 国产大尺度午夜福利视频| 亚洲av 一区二区三区| 国产精品久久久久亚洲欧洲| 欧美激情在线视频免费网站 | 日本在线视频播放一区二区| 激情不卡在线免费av| 亚欧成人乱码一区二区| 亚洲一区二区欧美人妻| 日本女优在线观看一区二区三区| 久热精品在线视频观看| 成人在线黄色av网站| 日本a级一区二区在线免费观看 | 国产妇女自拍区在线观看| 未成年禁止观看的视频在线观看| 视频免费观看网站不卡| 亚洲熟女综合色一区二区三区介绍| 免费蜜臀av一区二区三区人妻| 日韩人妻高清在线视频| 欧美日韩国产精品一区在线| 国产男女无遮掩视频在线播放| 青青青爽在线视频免费观看| 青草草久久看日本伊人| 日韩欧美中文字幕另类| 亚洲欧美日韩第一区| 青青草毛片在线视频免费看| 一区二区三区四区不卡久久| 日本理论三级在线观看| 黄色三级视频一区二区三区| 国产日韩在线视看高清视频手| 日韩中文字幕人妻少妇| 成人免费无码精品国产电影在线| 精品国产成人一区二区在线| 中文字幕免费观看成人日本| 国产AV人人夜夜澡人人爽小说 | 泰国大鸡吧猛操日日本大骚逼| 一区二区三区乱码在线中文老阿姨 | av一区二区三区亚洲| 欧美日韩另类综合在线| 国产精品白浆一区二区亚洲| 一区二区三区精彩午夜视频| 人妻少妇激情综合短视频| 激情啪啪视频国产免费| 亚洲变态另类色图天堂网| 亚洲免费成人一区二区三区| 色悠悠在线操综合网| 久久国产东京热加勒比| 激情综合五月婷婷久久五月天 | 国内精品国产三级国产ⅴ久久 | 久久久国产精品可乐操| 日韩免费视频中文在线观看| 亚洲成人动漫av在线| 美女被后入内射视频| 无码一区二区三区爆白浆久久| 深夜福利成人免费在线观看| 男女生啊啊啊啊啊的软件| 男女午夜视频免费网站| 久久精品国产亚洲av热老太| 国内精品国产三级国产aa| 美女视频一区二区三区三州| 久久精品国产亚洲沈樵| 在线成人激情自拍视频| 日韩欧美在线中文字幕一区二区| 激情视频网站在线播放色| 亚洲成人欧美日韩另类| 国产精品久久久久久福利69堂| 成人精品视频中文字幕在线看| 国产精品亚洲在线播放| 午夜av内射一区二区三区| 国内精品一区二区三区四| 精品女同一区二区三区免费战 | 黑人操日本女人操逼的视频| 婷婷久久天天五月天日日| 欧美一区二区三区中文字幕| 日韩一区二区在线观看中文字幕 | 日韩一级精品在线免费观看| 色撸撸狠狠一区二区三区| 国产老熟女久久久国产精品| 久草视频免费在线观看| 亚洲欧美一区二区视频。| 9久热这里只有精品6| 欧美美女午夜激情免费观看| 日本成人熟女一区二区三区| 91老司机精品福利在线观看| 人妻熟妇一区二区不卡| 国产模特一区二区三区| 久热色精品无码在线| 国产综合无码免费一区二区| 久久婷婷激情综合色综合俺也去 | 中文字幕人妻高清乱码| 久久久久久久婷婷免费视频| 中文字幕一区二区三区四区在线视频 | 祼体美女尿囗和奶口免费视频 | 最新日韩精品视频免费在线观看 | 成人免费午夜精品一区二区| 亚洲一区二区视频在线| 国内精品一区二区三区四| 日韩精品99久久久中文字幕| 亚洲人成伊人成综合久久| 亚洲一区二区三区无码人妻| 97视频碰在线观看| 中国式操B在线观看| 大香蕉加勒比东京热| 熟女免费视频一区二区| 天天做天天爱天天大爽| 熟女淫一区二区三区| 人妻系列无码专区久久五天| 亚洲国产成人久久综合区| 久久国产欧美韩国精品app| av在线免费看一区二区三区| 久久中文字幕暴力一区| 亚州午夜无码久久久| 偷拍一区二区三区四区五区| 懂色粉嫩蜜臀久久一区二区| 九九精品在线一区区| 国产一区二区三区高清免费视频| 国产一区二区欧美中文| 日本一区二区三区高清视| 午夜欧美日韩精品久久久久| 丰满少妇被猛烈进入一区二区| 91超碰1024cao在线观看| 九九日本黄色精品视频| 国产成人在线一区二区| 熟女视频在线播放一区| 亚洲自拍偷拍第十页| 国产女人乱人伦精品一区二区 | 91人妻中文字幕在线| 午夜精品免费在线视频| 91香蕉视频在线播放| 男人进女人j啪啪无遮挡久久久| 男人鸡巴插进女人逼逼视频 | 亚洲熟伦熟女新五十路熟女| 欧美三级欧美一级亚洲| 成人爽a毛片蜜臀av| 国产日韩av综合一区二区| 少妇的玉足让我爽翻天| 精品人妻一区二区三区视频| 日本在线视频播放一区二区| 国产精品久久久久亚洲欧洲| 绅士色列里番工口全彩大全| 亚洲av男人的天堂久久久 | 国产av不卡一二区| 中文字幕一区视频播放| 在线观看成人字幕吗| 中文字幕一区二区三区四区在线视频| 无码人妻一区二区三区免费视频| 男女猛烈激情XX00免费视频| 日韩高清不卡一二三区| 亚洲精品十八禁在线观看| 98无人区码一码二码三码视频 | 亚洲一区二区三区日本| 91麻豆免费国产在线| 欧美一区二区三区色呦视频 | 极品日韩欧美三级制服| 可以免费看美女隐私软件推荐| 国产一区二区三区福利视频在线观看| 国产又粗又黄又爽的免费视频| 久久久久久久久久久久9999| 免费观看日韩在线视频| 激情综合五月婷婷丁香| 一二三四区中文字幕在线| 视频中文一区二区三区| av在线中文字幕观看| 人妻中文字幕第23页| 成人黄片黄久久久久久久| 欧美三级黄片免费看| 中文字幕日韩一区二区三区本高 | 91麻豆手机福利导航在线视频| 女厕所偷拍一区二区三区| 2017天天天日日日色色色| 亚洲国产精品久久久久婷婷软件| 精品一区二区亚洲精品| 中国三级黄色靠逼视频啊啊啊啊啊| 狠狠中文一区字幕久久| 久久国产精品亚洲艾草网| 午夜一区二区三区视频| 日韩伦理乱码在线观看| 1区2区3区4区国产精品| 欧美日韩中文字幕手机在线| 午夜精品免费在线视频| 国产午夜亚洲精品不卡网站| 大鸡巴插入小姨妹B视频| 97起碰人妻免费视频| 亚洲天堂成人免费视频| 99精品国产福利在线观看免费| 国模超大尺度一区二区三区| 中文字幕禁断介一区二区| 中国三级黄色靠逼视频啊啊啊啊啊| 美女免费是黄的一区二区av| 国产精品一区二区韩国av| 蜜桃成熟视频在线观看| 丰满人妻一区二区53| 日本理论三级在线观看| 午夜视频播放区东京热| 日韩人妻中文字幕高清在线| 亚洲欧美一区二区三区国产精图文| 床上性生活视频在线观看| 国产护士病人一级毛片高清| 久久精品欧美伊人婷婷1024| 日本熟妇精品一区二区三区| 口爆吞精在线视频国产| 国产高清第一区第二区第一页| 男女午夜视频免费网站| 欧美性按摩在线观看不卡| 精品人妻中文字幕区二区三区视频| 久久亚洲春色中文字幕| 日本理论片一区二区三区| 蜜桃精品一区二区三区在线| 国语精品91自产拍在线观看一区| 亚洲综合国产视频第一页| 天天日天天操天天爽天天| 福利免费观看午夜体检区| 色婷婷久久综合久综合| 99久久只有精品国产| 人妻一区二区在线观看| 成人av一区二区三区久久| 欧美日韩一区二区三区内射| 日韩一区二区三区国产| 色老头久久久久久久久久| 在线观看中文字幕一二三区| 久久国产东京热加勒比| 国产精品日韩精品久久99| 一区二区三区四区中文字幕av | 国产区一区二区三区四在线免费看 | 伊人青青草综合在线视频免费播放 | 久久久国产精品成人免费| 日韩久久久久久蜜臀av| 欧美日韩三级免费关看网站| 99热精品在线在线| 人妻一区二区中文字幕在线| 操操操别急慢慢来逼逼视频 | 亚洲区一区二的免费视频| 99视频精品免费观看| 国产成人自拍三级视频| 欧美综合婷婷欧美综合五月| 国产一区二区激情在线| 熟女视频一区二区中文| 欧美美女高潮潮喷免费在线观看| 男人进女人j啪啪无遮挡久久久| 国产网站一区二区三区| AV天堂永久资源网| 999久久久国产精品亚洲人小说| 女自慰喷水自慰不卡无广告| 国产av熟女一区二区三区春色| 蜜桃一区二区三区视频久久| 人妻丰满熟妇一二三区| 好看的经典片k8在线观看| 亚洲精品国产激情av成人精品| 国产一区二区三区免费大片久久| 日本高清不卡一区视频| jizz女人高潮喷水一区二区| av色综合久久天堂av色综合在| 免费蜜臀av一区二区三区人妻 | 国产av成人一区二区三区宅男噜| 欧美日韩国产一区精品久久| 熟女毛多熟妇女人妻网站| 91亚洲欧美强伦三区| 亚洲国产午夜性感丝袜视频| 高清乱码视频在线观看| 四虎国产精品久久久久久| 99久久久精品一区二区三区| 亚洲欧美精品日韩一区| 美女尿尿黄色偷窥免费观看| 99桃花在线无码国产毛片视频 | 亚洲国产精品午夜福利| 小明爱看男性大几巴操小嫩逼| 成人污污污视频在线免费观看| 国产在线精品欧美日韩电影| 中文人妻熟妇精品麻豆| 欧美二区三区在线观看| 成年女黄网站色免费视频| 欧美美女午夜激情免费观看| 曰本熟女一区二区三区| 日韩女同一区二区三区| 亚洲综合高清一区二区三区| 成人爱爱视频免费观看| 国产美女高潮流白浆免费观看| 嫩模精品视频在线观看| 亚洲天堂大香蕉久久| 国产精品久久久久久久人人看| 日韩精品无码专区播放| 成人午夜欧美激情在线视频| 天天操天天日天天爽天天干| 熟妇高潮一区二区三区在线播放 | 91精品国产自产永久观看在线 | 美腿丝袜高跟一区二区| 男男视频网站高清观看| 国内精品伊人久久久久| 国产精品蜜臀一区二区三区经 | 一区二区三区不卡福利视频| 国产黄色中国话男人操女人逼| 国产精品最新在线视频| 日韩高清精品久久久久久| 国产综合无码免费一区二区| 久久婷婷激情综合色综合俺也去| 日韩欧美一区二区三区四区| av资源在线中文天堂| 熟妇人妻久久精品一区二区| AAAAAA级裸体美女毛片| 欧美日韩精品综合久久| 日韩中文字幕一级乱码在线亚洲| 超碰超碰超碰超av大香| 亚洲av综合色区无码区| 成人免费在线网站视频| 亚洲视频在线观看久久| 在线看片免费人成视久网app| 手机国产乱子伦精品视频| 中文人妻熟女妇乱又伦精品| 18禁无遮挡羞羞涩涩涩| 午夜av内射一区二区三区| 天天干天天操美女麻豆| 岛国av大片免费观看| 丝袜美腿诱惑在线播放| 中文字幕免费观看成人日本| 日韩欧美午夜神马福利| 刘亦菲国产一区二区三区在线观看| 亚洲一区二区三区日本| 亚洲国产午夜美女福利天天看| 午夜精品视频一区在线| 日电影一区二区三区| 一级毛片片完整版一级毛片片| 91福利天堂在线观看| 一区二区三区四区亚洲综合| 日韩av激情在线不卡| 国产精品免费久久久久电影| 国产一级黄色片自拍| 日本免费三区二道视频| 中文在线天堂在线中文| 最新99在线视频精品| 人人爱人人乐人人操| 一区二区不卡99精品日韩| 欧美乱码一区二区三区在线看| 少妇欧美激情一区二区三区内射| 日韩欧美aa激情在线视频观看| 中文字幕被公侵犯漂亮人妻| 蜜臀久久精品国产亚洲av| 日本在线观看一区二区三区久| 国产精品一区亚洲二区日本三区| 国产精品久久久久久久久111 | 亚洲天堂成人在线免费网站| 久久精品国产亚洲沈樵| 伊人久久综合成人亚洲| 国产亚洲精品视频热| 久久色在线免费视频观看| 菲菲影院亚洲一区二区| 超碰公开在线免费观看| 亚洲人成激情在线播放国| 泰国三级大尺寸在线看| 中文字幕人妻熟女在线视| 欧美99热这里都是精品| 日韩人妻一区二区日韩精品 | 一级a一级a爰片免费免免欧美| 在线看片免费人成视久网app| 国产日本精品一区二区 | 91福利天堂在线观看| 日韩福利在线播放视频| 国产精品自拍视频在线| 欧美日韩国产精品1卡| 国产传媒视频一区二区| 日本一区在线观看视频| 国产国产精品国产自在午夜| 伊人久久大香色综合| 亚洲欧美综合在线第一页| 青青草毛片在线视频免费看| 久久色在线免费视频观看| 按摩偷拍亚洲一区二区| 免费成年网站在线观看视频| 亚洲中文字幕五月婷婷| 中文字幕一区二区三区人妻在线视频 | 爱豆av一区二区三区| 日本午夜精品一区二区| 精选国产一区二区三区| 国外又粗又长又硬的性视频| 日韩在线精品视频免费| 在线观看成人字幕吗| 国产av熟女一区二区三区网页版| 邻居人妻的肉欲满足中文字幕| 国产日韩不卡免费精品视频| 国产激情对白一区二区三区四| 久久激情婷婷激情综合| 国产免费三级三级三级| 免费成年网站在线观看视频| 在线日韩视频一区二区三区| 亚洲中文字幕乱码亚洲| 91精品国产一区二区三区动漫 | 国产精品无码AV一区二区白带 | 国产精品乱一区二区三区| 五月激情丁香久久亚洲| 蜜桃av在线国产精品| 亚洲 欧美 中文字幕 丝袜| 不卡一区二区三区欧美| 国产区av中文字幕在线观看| 日韩一区二区在线观看中文字幕| 国产精品无码AV一区二区白带| 五月婷婷六月丁香欧美| 白浆熟女精品国产91| 亚洲伊人久久大香蕉| 成人一区不卡二区三区四区| 精品久久婷婷免费视频| 国产精品日产三级在线观看| 99国产精品久久久久久久竹菊| 欧美真人三级做爰暗欲| 中文字幕在线播放亚洲一区| 亚洲日本熟女中文字幕| 成人影院在线免费观看视频| 亚洲天堂中文字幕第一页| 第一av福利网址导航| 啪啪啪国产视频大全| 中国蜜桃一区二区三区| 欧美午夜福利在线电影| 人妻熟妇一区二区不卡| 久久精品成年人免费看国产片| 日本中文字幕人妻日韩| 亚洲精品在线观看一区二区三区 | 内射在线成人精品视频播放| 男女一起努力奋斗视频| 国产日韩一区二区三区av| 久久亚洲春色中文字幕| 国产内射视频在线免费观看| 日本韩国精品在线观看| 国产又大又猛又粗又黄视频| 成人福利精品在线观看| 国产精品久久老熟女| 91福利网站在线免费| 饥渴少妇高潮露脸嗷嗷叫| 中文字幕一区二区三区在线免费| 伊人五月天婷婷成人| av电影在线观看网址| 国产午夜一区二区三区视频| 亚洲欧美日韩在线中文一| 人妻系列视频免费看看| 日韩欧美精品永久在线| 裸体女生色诱色呦呦网站| 欧美一区二区三区四区五区不卡| 一区二区三区在线观看美女 | 深夜小视频福利在线观看| 精品丰满美女人妻一区二区三区| 一级a一级a爰片免费免免欧美| 久久99精品久久久久久欧洲站| 国产精品国产三级国产潘金莲| 一本色道久久综合亚洲精品婷婷| 国产av成人一区二区三区宅男噜| 丰满老熟妇好大BBBBB仙踪林 | 国产精品成人一区二区| 美女黄色午夜福利网站| 国产精品一区亚洲二区日本三区 | 新狼人综合就是干欧美| 免费无码视频在线播放| 欧美一级特黄aaaaaaa片| 欧美日韩在线播放视频观看| 天天天狠天天透天天制色| 激情啪啪视频国产免费| 中文字幕免费视频日韩| 国产精品久久久无码视频| 亚洲午夜精品在线免费观看| 超碰超碰超碰超av大香| 亚洲精品免费一区二区三区| 国产成人精品午夜福利免费app| 欧美成人中文字幕在线视频| 九九99热久久精品在线| 97国产精品久久碰| 亚洲av永久久久久久久久精品| 美女被爽到高潮娇喘视频| 日韩精品一区二区亚洲av观看| 亚洲 欧美 一区 二区| 青青草社区视频在线观看| 日韩欧美在线中文字幕网| 亚洲中文字幕五月婷婷| 欧美av一区二区在线播放| 亚洲欧洲一区二区三区精品| 日韩精品人妻久久久一二三| 国产av超碰碰超爽| 日韩av一区二区在线| 色综合91久久精品中文字幕| 国产哺乳奶水在线播放| 久久国产精品亚洲艾草网| 自拍成人免费在线视频| 久久久久亚洲av毛片大| 国产精品国产三级国产一地| 日本六十路熟女工口| 把我绑在床头上夹奶头视频 | 亚洲色在线免费观看| 亚洲欧美日韩中文字幕在线不卡| 国产精品美女视频一区| 97人妻精品一区二区三区免费 | 久久精品一区二区三区91| 大香蕉伊人精品在线观看| 好看的经典片k8在线观看| 亚洲视频观看一区二区| 亚洲一区 二区 精品| 在线欧美青草香蕉在线播放| 亚洲欧洲一区二区三区精品| 欧美激情一区二区三区四区五区| 日韩av在线观看入口| 丝袜美腿玉足一二三区| 国产免费人成网站在线播放| 国产私密熟女视频网站| av免费在线观看香蕉| 久草午夜免费在线视频| 亚洲精品黄色小视频| 亚洲欧美在线一区三区| 最新在线不卡免费视频| 国产精品无套内射迪丽热巴| 国产日韩一区二区三区av| 久久综合久久97综合| 丰满人妻一区二区53| 久久久久久在线观看视频| 国产色啪午夜免费福利视频| 亚洲欧美一区二区三区国产精图文| 性生活各种姿势视频| 亚洲欧美二区福利视频| 91亚洲精品午夜福利| 亚洲一区二区三区亚洲区区三国产 | 高清国产区一区二区| 黄色激情四射在线观看| 亚洲一级特黄特黄的大片| 青青草绿色视频在线观看| 亚洲2022砖码专区| 亚洲成年网址青青草原| 无码精品国产第一区二区| 老熟女激情视频一区二区| 视频一区二区三区日本精品| 国产日韩欧美日韩网站| 久久亚洲精品一区二区| 中文字幕不卡av在线| 日韩综合在线超乳人妻一区| 国产成人激情在线视频| 精品国产精品乱码一区二区三区| 久久精品国产亚洲av高潮| 成年女人看片永久免费视频 | 日韩字幕无线乱码免费| 哺乳期少妇人妻在线奶水| 国产又粗又猛又爽又黄的三级视频 | 久久久综合激情六月丁香| 美国丝袜美腿三级片黄色视频| 精品少妇v888av| 女人午夜色又刺激黄的视频免费| 色综合高清视频在线观看| 国产亚洲精品视频热| 人人澡人人人澡人妻看| 亚洲国产成人精品一区刚刚| 久久精品中文字幕久久| 成人国产精品视频一区二区| 在线免费观看91亚洲| 久亚洲一线产区二线产区在线| 初尝人妻少妇中文字幕在线| 精品国产乱码久久蜜桃| 国产高清一区在线观看| 久久夜色精品国产噜噜亚州av | 一区二区三区看美女视频| 一区二区精品欧美日韩| 国产一区在线免费观看视频| 精品人妻一区二区三区夜夜| 亚洲国产资源一区二区| 一区二区三区乱码在线中文老阿姨| 亚洲欧美日韩免费一区| 精品国产自在现偷99精品| 成年女黄网站色免费视频| 偷拍一区二区三区四区五区| 日本精品在线观看免费| 亚洲熟女诱惑一区二区| 天天操天天插天天骑| 国产又爽又黄又嫩又猛又粗| 国产一级黄色片自拍| 国产亚洲欧美日本一二三本道| 色婷婷在线视频免费| 不卡的av网在线观看| 网爆白嫩美女精品国产| 无码人妻日韩一区日韩二区| 欧美激情五月综合啪啪| 日韩亚洲欧美中文字幕在线| 亚洲日韩精品无码专区97| 黄色av免费在线观看亚洲| 国产一区二区三区韩国| 一二三四在线观看视频韩国| 亚洲av产在线精品亚洲第| 2017天天天日日日色色色| 欧美在线观看高清不卡| 高潮一区二区三区av| 高潮av一区二区三区| 国产办公室黑色丝袜在线播放| 大肉棒抽插小嫩穴视频免费| 韩国午夜精品福利视频| 国产高清视频在线观看播放| 在线观看免费不卡网站| 97视频碰在线观看| 99久久久精品一区二区三区| 国产91丝袜在线播放动漫| 精品人妻一区二区三区夜夜| 亚洲综合丝袜另类制服| 一本大道在线一本久道好看片| 开心久久久久久激情五月婷婷| 在线播放美腿蜜臀尤物| 少妇高潮大片免费观看| 白丝国产一区二区三区| 国产传媒视频一区二区| 中文字幕在线乱码日本| 一区二区三区精品国产| 国产精品久久久高清免费| 日韩av激情在线不卡| 91香蕉视频在线播放| 日本中文字幕三级在线视频| 亚洲中文字幕熟女丝袜| 欧美在线免费观看一区二区| 日韩一区二区三区五区| 77字幕中文字幕网在线观看 | 成年人免费在线看片网站| 日韩精品人妻久久久一二三| 在线播放无码后入内射少妇| 欧美亚洲午夜精品福利| 天堂网精品视频在线观看| 久久人人精品一区二区| 黄色av免费在线观看亚洲| 中文人妻熟妇精品麻豆| 操白丝白虎日强吧骚| 免费av中文字幕一区二区三区| 果冻传媒一二三区av精品| 中国老女人性高潮视频| 日韩字幕无线乱码免费| 熟妇高潮一区二区三区在线播放| 91香蕉视频在线播放| 精选亚洲一区二区三区| 色哟哟一国产精品96| 国产欧美日韩一区在线| 中文字幕一区二区三区人妻在线视频 | 简单视频免费播放在线观看 | 国产婷婷色一区二区三区四区| 欧美亚洲清纯一区二区三区| 日韩精品视频在线观看一区二区三区 | 在线观看中文字幕一二三区| 精品人妻一区二区三区午夜| 日韩免费在线观看一区| 91成人免费电影在线| 国产色啪午夜免费福利视频 | 日韩一区欧美一区国产在线| 国产aaa精品自拍| 国产日韩在线视看高清视频手 | 亚洲激情在线一区二区| 国产午夜亚洲精品不卡网站| 久久综合色综合欧美88| 国产综合无码免费一区二区| 日产一区二区三区在线| 亚洲中文字幕熟女丝袜| 亚洲一区二区三区麻豆| 日韩伦理乱码在线观看| 国产内射视频在线免费观看| 日韩三级黄色免费网站| 无码精品人妻一区二区三区白浆| 91精品一区二区在线| 99国产午夜在线精品| 日本一道高清一二三四熟女| 欧美一区二区三区人| 人妻丝袜美腿中文字幕乱一区三区 | AV高清hd片XXX国产| 欧美日韩欧美亚洲中文字幕本色| 农村少妇一区二区三区四区| 国产精品片211在线观看| 在线观看91精品国产不卡| 无码人妻日韩一区日韩二区| 91人妻久久精品一区二区三区| 小黄片午夜视频在线播放| 日韩伦理一区二区三区电影| 97国产精品免费观看| 日本一卡二卡≡卡四卡无人区| 99视频这里只有精品在线观看| 亚洲经典综合国产av| 91超碰1024cao在线观看| 国产青青草视频在线观看| 国产美女香蕉久久精品| 日韩av在线免费观看一区二区| 亚洲黄色av免费在线观看| 91超碰1024cao在线观看| 中文字幕日韩人妻一区| 中文字幕一区二区色婷婷| 91日韩国产欧美亚洲另类精品| 欧美中文字幕日韩中文字幕| 国产精品无毒不卡久久| 刘亦菲国产一区二区三区在线观看| 精品成人综合aⅴ一区二区| 亚洲日本久久久午夜| 中文在线天堂在线中文| 国产精品白浆一区二区亚洲| 无码人妻一区二区三区免费视频| 中文字幕人妻一区二区三区久久| 国产成人经典三级在线观看| 亚洲欧美综合图一图二| 天天扎天天透天天干| 日本中文字幕亚洲乱码| 亚洲自拍偷拍第十页| 日韩欧美精品永久在线| 九九热视频这里免费看| 免费看国产一级黄色录像| 欧美日韩在线播放三区| 日韩欧美中文字幕在线观看免费| 欧美精品免费久久欧美| 一二三四区中文在线视频| 亚洲成人精品在线网站| 97在线观看免费视频播放| 日本高潮视频在线观看| 久久精品亚洲乱码伦伦中文| 麻豆国产成人免费视频| 成年视频女人的天堂天天看片| 中文字幕在线观看免费黄片| 人人妻人人澡人人爽欧美三区| 精品丝袜美腿诱惑福利在线观看| 中文字幕宅男人妻精品| 日韩国产精品中文字幕| 未满十八禁止观看免费网址| 亚洲一区二区三区在线| 一区二区三区中文字幕脱狱者| 黄色无码视频在线观看视频| 亚洲成a人片在线不卡一二三区 | 日韩精品视频在线观看一下| 中日韩一二三级黄色永久视频| 雷电影图片高清壁纸| 99re在线观看精品视频| 久久人妻人人澡人人爽| 97av麻豆蜜桃一区二区| 日韩精品一在线观看| 美女成人免费视频观看| 可以免费看美女隐私软件推荐| 手机在线中文有码字幕| 久久精品人妻一区二区三区蜜柚| 成人自拍视频免费在线| 娇妻互换享受高潮91九色| 正宗欧美在线观看一区二区| 91青青草精品视频| 女同国产日韩精品在线| 国产18禁黄美女网站一区二区| 夜夜澡人摸人人添人人看| 国产午夜福利直播在线观看| 日韩av高清区二区三区| 在线亚洲国产一区二区三区 | 小黄片午夜视频在线播放| 日韩精品在线观看传媒| 国产一区涩涩亚洲三区| 欧美人妻巨大乳喷奶水| 极品国产白嫩板品在线观看| 成年人在线观看为您提供优质| 一本色道久久亚洲狠狠躁| 日韩在线免费观看中文字幕| 99中文字幕国产精品| 中文字幕人妻高清乱码| 国产欧美日韩亚洲一区| 中文字幕午夜人妻久久一区| 中文字幕日韩精品人妻| 欧美日韩国产综合精品| 91精品国产丝袜高跟在线 | aaa级精品无码久久久国产| 成人在线黄色av网站| 人妻少妇av免费久久蜜臀| 国产激情刺激男女视频在线观看| 成都4片p完整版视频久久精品| 国产国产午夜福利视频在线观看| 国产亚洲av人片在线观看福利 | 手机国产乱子伦精品视频| 青青草青视频在线观看| 免费成年网站在线观看视频| 麻豆av有码在线观看| 国产一区二区三区手机在线观看 | 日本一区二区三区不卡在线| 综合专区91久久精品| 国产精品乱一区二区三区| 亚洲久悠悠色悠在线播放| 欧美在线天堂一区二区| 熟女大屁股一区二区免费| 日本女优中文字幕看片| 青草草视频在线观看华人免费| 又大又色又爽的视频| 色综合视频一区二区观看| 久草福利在线视频资源站| 人妻少妇av免费久久蜜臀| 日韩av高清区二区三区| 天天舔天天射天天色| 丝袜美腿在线观看四区| 熟女丝袜偷窥自拍露脸亚洲| 国产一区二区激情在线| 亚洲国产午夜美女福利天天看| 欧美日韩国产精品一区在线| 亚洲欧美二区福利视频| 国产日韩欧美在线二区| 帅哥在线免费观看大鸡鸡| 在线欧美日韩国产精品| 国产熟女av一区二区| 日韩欧美另类卡通在线视频| 男人插女人视频免费| 免费人成视频在线观看播放网站| 日韩人妻视频一区二区三区| 亚洲天堂大香蕉久久| 亚洲成人最大av在线| 国产蜜臀一区二区三区| 亚洲一区二区三区在线| 日韩最新免费中文字幕在线观看| 人人精品国自产自拍| 精品无码三级在线观看视频勾搭| 熟女视频在线播放一区| 久草精品视频在线开放| 亚洲熟少妇一区二区三区| 中文日韩欧美在线观看| 免费在线播放韩国av| av免费在线观看欧洲| 日韩中文字幕区一区一区| 青青草原在线免费播放视频| 久久综合 中文字幕| 日韩精品在线观看视频网站| 一区二区三区偷拍女厕| 两个人免费观看日本的完整版| 人妻少妇一区二区有码| 亚洲午夜精品一级在线播放放| 干骚货人妻视频在线播放 | 美女尿尿黄色偷窥免费观看| 婷婷综合网在线观看| 日韩精品人妻一区二区在线看| 中文字幕熟女激情50路| 午夜av一区二区在线| 人人妻人人澡人人爽人人精品不卡 | 久久国产99精品日本精品三级 | 久久久久久久久久久久久12p| 真实夫妻露脸爱视频九色网| 青青草草在线观看视频| 日韩伦理乱码在线观看| 在线观看高清视频一区二区三区| 欧美黑人精品一区二区| 一二三四区中文字幕在线| 人妻中文在线第10页| 91福利网站在线免费| 国产精品久久久久久久密桃| 欧洲插阴道免费视频| 日本japanese丰满毛多| 欧美av一区二区在线播放| 欧美日韩国产一级高清| 爱v久久久噜噜噜久久久噜噜| 丝袜高跟内射丝袜高跟| 亚洲欧美一区二区三区国产精图文| 国产精品久久久久久福利69堂| 亚洲国产午夜美女福利天天看| 中文字幕 亚洲 欧洲| 亚洲AV五月天久久精品| 久久机热免费视频观看| 大香蕉在线在线9观看| 熟女丝袜偷窥自拍露脸亚洲| 中文字幕无码久久精品专区| 少妇欧美激情一区二区三区内射| 日本久久视频在线观看| 在线日韩欧美一区二区 | 五月婷婷综合五月一区二区| 好爽一区二区三区在线观看| 国产欧美高清在线观看视频| 国产欧美在线观看精品一区二区 | 91手机午夜福利视频| 日韩伦理在线观看免费全集| 国精品一区二区在线| 欧美激情一区二区三区成人久久片| 国产精品丝袜久久久久久app| 日本视频三区在线播放| 久久九九99热这里只有精品| 亚洲国际精品视频在线| 91精品国产成人久久| 一本久道视频无线视频试看| 又黄又刺激弄到下面流水的视频| 视频一区二区日韩中文字幕| 欧美日韩国产中文视频| 在线日韩欧美一区二区| 色播放视频在线观看视频在线播放| 美女丝袜av一区二区三区| 夫妻性生活黄色大片视频| 国产精品无吗一区二区| 人妻少妇看a片偷人精品视频| 男的舔女的下面视频在线播放 | 亚洲一区 二区 精品| 人妻オナニー中文字幕| 欧美在线观看乱妇视频| 中文字幕第一视频一区二区三区| 中文字幕日韩专区在线观看| 日日夜人妻无码中文字幕| 亚洲一区二区三区亚洲区区三国产 | 亚洲一区二区三区极品| 久草福利在线视频资源站| 国产模特一区二区三区| 美腿丝袜av+中文字幕| 风间由美在线理论片| 亚欧日韩欧美黄页网站| 亚洲伊人久久大香蕉| 国产区一区二区三在线视频| 午夜福利视频在线观看日本| 成人免费污片在线观看| 日本人妻精品中文字幕不卡乱码| 日本乱码精品久久久久久| 91 av视频在线观看| 在线观看高清视频一区二区三区| 日本高清不卡一区视频| 男女一进一出抽搐免费视频| 国产精久久久久久一区二区三区| 一二三四区中文字幕在线| 日韩有码免费在线播放| 性生活各种姿势视频| 亚洲欧美香港在线观看三级片 | 91福利网站在线免费| 看女人操骚逼逼骚逼大逼| 亚洲福利区一区二区三区| 美腿丝袜av+中文字幕| 日本影片欧美区免费观看| 国产美女高潮流白浆免费观看| 亚洲欧洲精品一区二区三区野| 中文字幕日韩精品人妻| 亚洲国产精品午夜福利| 裸体女生色诱色呦呦网站| 日本影片欧美区免费观看| 欧美在线网站一区二区三区| 亚洲视频观看一区二区| 亚洲无精品一区二区在线观看| 求在线免费观看av| 农村妇女精品一区二区| 国产综合亚洲欧美在线| 一二三四视频免费在线| 国产青青草视频在线观看| 99少妇丰满人妻久久| 比基尼美女扣逼被人操的视频| 久久精品亚洲乱码伦伦中文| 亚洲欧美国产精品美人| 日本熟女人妻一区二区| 99久热这里只有精品免费 | 天天操天天操制服诱惑| 成都4片p完整版视频久久精品| 欧美国产精品成人久久| 小骚货操我啊h无码视频| 生活中的玛丽k8经典网中文| 成人欧美中文字幕在线观看| 日韩乱码一区二区蜜桃| 欧美成人久久久久久久激情视频| 国产美女无遮挡永久| 欧美黄片在线免费观看| 入室侵犯人妻中文字幕| 亚洲成Av成人片乱码色午夜| 91午夜福利视频免费播放| 无码人妻精品一区二区三区介绍 | 亚洲深喉一区二区在线看片| 国产小视频在线一区二区| 91精品国产丝袜高跟在线| 高清无码一区二区三区四区| 干骚货人妻视频在线播放| 欧美一级特黄乱妇高清视频| 中文字幕精品亚洲熟女| 久99久视频精品免费8| 人妻少妇精彩视品一区二区三区| 中文字幕一区二区三区在线免费| 久久精品欧美中文字幕| 这里都是精品中文字幕| 久久精品中文字幕人妻熟女| 成人免费高清视频在线| 日韩精品久久午夜夜伦鲁鲁| 一区二区三区观看在线视频| 成年女人看片永久免费视频| 狠狠色丁香久久婷婷综合| 黄片手机免费在线观看| 国产精品亚洲在线播放| 成人午夜欧美激情在线视频| 亚洲蜜桃av一区二区| 国产一区二区三区十八区| 久久久国产成人a视频| 久久精品中文字幕人妻熟女 | 三上悠亚伦理在线观看| 日韩精品人妻久久久一二三| 色悠悠在线操综合网| 欧美色香蕉一区二区三区| 日韩人妻系列在线视频| 亚洲少妇黄色精品视频| 99re国产这里只有精品| 国产精品久久久久亚洲欧洲| 日韩免费精品在线免费观看| 操你啦夜夜操狠狠躁天天爽| 蜜桃av少妇久久久久久高潮不断| 亚洲熟女综合色一区二区三区介绍 | 黄色av免费在线观看亚洲 | 人妻解禁中出一区二区久久 | 日本中文字幕乱码在线播放| 日韩免费精品在线免费观看| 欧美老熟妇黄色三级在线观看资源| 国产亚洲欧美日本一二三本道 | 精品女同一区二区三区免费战| 亚洲熟女综合色一区二区三区介绍| 欧美亚洲另类二区在线| 韩国毛片在线播放第8| 女女女女女女女毛橾橾逼逼| 东莞大鸡吧操小骚逼免费视频| 中野七绪隔壁的人妻中文字幕 | 国色天香免费视频在线观看| 亚洲欧美精品免费在线观看| 国产美女黄性色av网站| 亚洲一区二区三区免费在| 巨乳人妻在线中文字幕| 日韩卡一卡二卡三在线| 欧美精品亚洲精品在线| 鸡巴好涨想插逼视频| 国产的免费视频又猛又爽又刺激| 成人动漫一二三区在线观看| 九九热视频这里免费看| av免费在线播放亚洲| 农民工的粗大让我高潮不断| 黄色激情四射在线观看| 午夜欧美日韩精品久久久久| 亚洲无人区码一二三区| 蜜桃区一区二区三视频网| 日韩综合中文字幕视频在线| 日本邻居少妇人妻p| 女生露出大鸡巴性感跳舞的视频| 东北大肮上老夫妻性生活视频| 欧美后入视频在线观看| 日本中文字幕三级在线视频| 久久精品国产91久久性色tv| 国产一级片内射在线播放| 亚洲免费视频区一区二| 国产成人自拍三级视频| AV天堂永久资源网| 精品人妻中文字幕色站| 国产乱码一区二区三区爽爽爽| 黄色av免费在线观看亚洲| 国产欧美日韩高清专区手机版| 亚洲第一男人网站视频| 亚洲精品国产激情av成人精品| 欧美日韩国产中文在线首页| 国产极品久久久久久久久久| 欧美亚洲国语精品一区二区| 少妇人妻系列中文在线| 99热这里只有精品88热| 中文有码精品视频在线| 91精品无人区1码2码3码| 色婷婷综合久久久久中文字幕| 成年视频女人的天堂天天看片| 日韩一区二区免费av| 99精品高清一区二区| 91久久福利国产成人精品| 在线看中文字幕av| 伊人久久综合成人亚洲| 亚洲男人天堂网在线| 看女人操骚逼逼骚逼大逼| 久久久人妻精品人妻一区二区三区 | 日韩精品99久久久中文字幕| 天天爽夜夜爽夜夜爽| 日本一区高清免费在线| 操操操别急慢慢来逼逼视频| 女生高潮喷水在线观看| 青青草原成人在线免费视频| 日本熟女人妻一区二区| 蹂躏美女校花大学生翘臀| 国产美女av一区二区三区| 巨乳少妇av中文字幕| 福利免费观看午夜体检区| 草草视频在线免费观看| 欧美老熟妇一区二区三区四区| 欧美日韩中文字幕完整版| 永久天堂网av手机版不卡| 一本色道久久亚洲综合| 亚洲少妇久久中文字幕| 免费观看日韩在线视频| 精品欧美一区二区三区成人片在线 | 日韩v国产v亚洲v精品Tv| 天堂资源中文最新版在线一区| 国产人妻久久精品二区| 99精品国产成人一区二区| 国内精品极品在线视频看看| 日韩欧美精品永久在线| 日本精品免费专区在线观看| 亚洲人成激情在线播放国| 国内精品人妻无码久久久影院| 国产精品日韩中文字幕一区| 国产精品成人av一区二区| 日韩精品在线观看中文字幕| 好紧好湿好爽免费视频网国产 | 久久久久久久久久久久9999| 日韩特黄免费在线观看| 在线看中文字幕av| 国产又粗又猛又爽又黄的aa| 国产精品乱码人人做人人爱| 国产男女猛烈无遮挡性视频网站 | 亚洲国产精品500在线观看| 射精爆菊操小穴肛门视频| 色综合高清视频在线观看| 熟女一区二区三区四区五区| 在线成人激情自拍视频| 免费蜜臀av一区二区三区人妻| 亚洲精品乱码久久久久久蜜月| av激情在线免费网| 摸 透 干 奶 流 操 逼| 亚洲国产视频一区嫩模| 青青草草在线观看视频| 久久人人精品一区二区| 91精品对白刺激国产在线| 日本一本二本不卡视频| 香蕉多少片叶子结果| 六月丁香婷综合久久| 国内精品伊人久久久久| 五月婷婷激情四射综合| 欧美日韩乱一区二区三区| 国产激情视频在线激情观看的| 伊人五月天婷婷成人| 一本大道无香蕉综合在线| 女人午夜色又刺激黄的视频免费| 图片区自拍区欧美日韩| 98视频在线观看免费| 久久精品国产av一区二区蜜臀| 美女扒开双腿让男人捅个爽| 国产精品一区二区白浆视频| 求求你操我啊啊啊骚货视频| 国产av不卡一二区| 午夜精品视频一区在线| 亚洲一区二区三区在线视频观看| 视频中文一区二区三区| 国产亚洲欧美曝妖精品| 婷婷综合网在线观看| 亚洲 欧美 中文字幕 丝袜| 欧美日韩激情在线观看视频| 91成人精品视频在线| 可以打开看的操逼视频网| 做床爱无遮挡免费视频韩国| 激情啪啪视频国产免费| 日本黑丝美女大鸡巴插死| 欧美人妻巨大乳喷奶水| 欧美性猛99久久99| 成人免费无码片在线观看| 成年美女很黄的网站| 国产精品口爆一区二区三区| 日本一区二区视频免费播放| 医生护士妓女鸡巴毛茸茸的| 免费的黄色的a级中文字幕| 极品校花挺进后臀呻吟视频| 九九热精品官网视频| 最新日韩精品视频免费在线观看| 国产av一区二区三区天堂| 深夜小视频福利在线观看| 日本免费在线一区二区| 天天日天天操夜夜爽天天射 | 小明爱看男性大几巴操小嫩逼 | 成人福利av在线观看| 国产拍精品亚洲精品| 国产中文字幕在线观看免费| 亚洲av中文字字幕乱码综合 | 大香蕉伊人精品在线观看| 国产性感丝袜在线观看| 99国产在线观看99精品| 日韩欧美中文字幕在线观看免费| 最新中文字幕在线一区二区| 色日韩视频在线观看| 亚洲黄片久久久久久久久久久久| 日韩精品视频在线观看一区二区三区 | 中文字幕亚洲天堂第一页| 亚洲国际精品视频在线| 国产又粗又猛又黄长的视频| 幼女网站在线免费观看| 国产午夜一区二区三区视频| 亚洲欧洲一区二区三区精品| 国产精品欧美在线观看免费| 99热热色这里只有精品| 亚洲精品一区二区三区的| 欧美国产午夜色爽爽| 高清无码黄色视频网站在线观看 | 天天操天天插天天骑| 欧美专区一区二区香蕉| 天天射天天更新天天日| 亚洲中文字幕无码久久久久久久久| 久久久一区二区中文字幕| 亚洲精品一区二区视频在线| 日韩精产大片性视频网站| 成人免费污片在线观看| 精选亚洲一区二区三区| 超碰人摸人人人澡人人| 亚洲欧美另类日韩中文| 久久精品国产自在现线免费| 欧美中文字幕日韩在线观看| 96综合精品一区二区三区| 欧美在线网站一区二区三区| 国产亚洲综合777| 日本一道本免费在线| 操美女骚穴抽插性爱视频| 国产麻豆一区二区三区在线蜜桃| 国产日韩欧美一区二区三区视频| 久久精品欧美伊人婷婷1024 | 亚洲欧洲中文字幕日韩天堂| 亚洲一区 二区 精品| 国内自拍视频在线观看h| 久久久久亚洲伊人久久| 欧美三级在线观看播放| 日韩有码免费在线播放| 久久精品中文字幕久久| 久久久精品国产亚洲一区| 手机福利看片永久日韩| 国产精品无套内射迪丽热巴 | 欧美精品免费久久欧美| 亚洲一区二区三区免费在| 成人一区二区三区黑人欧美| 国产精品久久久久久亚洲理论| 亚洲一区二区三区在线观看地址 | 国产区av中文字幕在线观看| 97超清视频在线观看| 中文字幕欧美日韩va免费视频| 把我绑在床头上夹奶头视频| 久久精品中文字幕人妻熟女| 日韩精品视频在线观看视频| 成人自拍视频免费在线| 农村少妇一区二区三区四区| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 亚洲一区二区三区在线视频观看| 欧美日韩在线视频免费观看|